Como Delegado / a Comercial de Servicio HVAC, tu objetivo principal será desarrollar nuevas relaciones comerciales con clientes y mantener la cartera actual en contratos de mantenimiento de instalaciones y equipos de climatización / HVAC.
Tu zona de actuación será la Comunidad Valenciana, Murcia y Albacete.
Beneficios
* Horario Flexible
* Retribución fija + variable
* Vehículo de servicio, portátil y móvil
* Formaciones comerciales, habilidades e idiomas
* Oportunidades de desarrollo
Buscamos personas proactivas, orientadas a objetivos, con excelentes habilidades comerciales y de comunicación. Si te identificas con este perfil, no dudes en contactarnos.
Requisitos mínimos:
* Formación en Ingeniería Técnica, preferiblemente Industrial
* Al menos 5 años de experiencia como delegado / a comercial en venta de proyectos y servicios de mantenimiento de climatización
* Conocimiento de RSIF y RITE
* Conocimiento del mercado y potenciales clientes en la zona asignada
* Capacidad de trabajar por objetivos
* Habilidad para identificar nuevas oportunidades de negocio
* Enfoque proactivo para dinamizar la comunidad de clientes actuales y potenciales
* Organización y disciplina para dar seguimiento a oportunidades y necesidades de los clientes
* Dominio del español
* Permiso de trabajo válido en la UE
Valoraremos especialmente si:
* Posees certificación RITE y/o RSIF
* Conoces SalesForce y SAP
* Nivel intermedio de inglés (B2)
Como Delegado / a Comercial de Servicio HVAC, serás responsable de:
* Gestión comercial y desarrollo de la cartera de clientes en la zona asignada para servicios de mantenimiento de HVAC y climatización
* Prospección de la cartera de clientes en la zona
* Interlocución comercial con los clientes
* Defensa de propuestas técnico-económicas para servicios de mantenimiento
* Ampliación de contratos y estudio de mercado en la zona
* Planificación de visitas comerciales y planes de acción para el crecimiento de la cartera
Nuestras ventajas principales son la experiencia, creatividad y pasión de nuestros empleados. Nos esforzamos por ofrecer un excelente lugar para trabajar, atraer, desarrollar y retener talento, promover compromiso, trabajo en equipo e innovación en beneficio de nuestros clientes. Fomentamos un entorno inclusivo y diverso que impulsa el crecimiento y la innovación, ofreciendo oportunidades de carrera enriquecedoras y una cultura de mejora continua.
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