¿Te apasiona la seguridad laboral y quieres formar parte de una empresa industrial con proyectos en expansión? ¿Te motiva garantizar entornos de trabajo seguros y contribuir a la cultura preventiva de una organización?Desde la división
RAS Recruiting, especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu próximo reto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a
Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales
para una consolidada empresa del sector
industrial
en la zona de
GIRONA.
¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES?
Evaluación y gestión de riesgos en coordinación con el sistema de prevención, realizando evaluaciones en diversos entornos industriales.Implantación, seguimiento y mejora de planes y procedimientos de prevención de riesgos laborales en línea con la normativa vigente.Elaborar informes técnicos detallados sobre las evaluaciones de riesgos y las medidas correctoras propuestas.Cumplimiento normativo y certificaciones, manteniéndose actualizado/a con la legislación vigente en PRL y Seguridad industrial.Gestionar aspectos de psicología aplicada para el bienestar laboral.Asesoramiento técnico y legal en todos los aspectos de PRL, Seguridad industrial e higiene en el trabajo.Gestionar, coordinar y garantizar el cumplimiento de todas las medidas de Seguridad y Salud implantadas por la empresa, con especial atención en el área productiva y almacén.Supervisar rigurosamente la ejecución de la planificación preventiva mensual y las mejoras continuas desarrolladas.
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¿QUÉ NECESITAMOS DE TI?
Formación universitaria en Prevención de Riesgos Laborales (Máster en PRL o Técnico/a Superior en PRL), con especialidad en Seguridad en el Trabajo.Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar, preferiblemente en sectores industriales.Nivel de inglés alto.Conocimientos avanzados de normativa vigente en Seguridad y Salud Laboral.Dominio de herramientas informáticas (Office, plataformas de gestión documental, ERPs).Habilidades de comunicación, autonomía, proactividad y capacidad de trabajo en equipo.
¿QUÉ TE OFRECEMOS?
Contrato indefinido directamente con la empresa.Horario flexible de lunes a viernes y horario intensivo en verano.Salario competitivo según experiencia y perfil profesional.Proyecto estable en un entorno en crecimiento, orientado a largo plazo.Ambiente colaborativo, seguro y en continuo desarrollo.
Si buscas crecer en tu carrera profesional dentro de una compañía innovadora y desafiante,
¡esperamos tu candidatura!