Una organización internacional en Madrid busca un Administrativo de Personal y Relaciones Laborales para gestionar procesos de administración de personal y participar en la vida laboral de los empleados. Se requiere un mínimo de 3 años de experiencia en puestos similares y un título universitario en una disciplina relacionada. Se ofrece un modelo híbrido de trabajo con beneficios flexibles como confiable de salud y formación.
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