Empresas:
Hibiscus Hotels
Hibiscus Hotels busca una persona para el ocupar el puesto de jefe/a de administración en la estructura de su sede Central. La persona seleccionada dependerá del Director General. Deberá garantizar la correcta gestión administrativa, contable y financiera del grupo hotelero, velando por el cumplimiento normativo, la optimización de los recursos económicos y el control presupuestario, con el fin de proporcionar información fiable y oportuna a la Dirección General para la toma de decisiones Además será responsable de supervisar la contabilidad, la tesorería y los presupuestos, aportando informes clave para la toma de decisiones estratégicas. Además, coordinará las auditorías, gestionará los flujos de caja y propondrá medidas para optimizar costes y mejorar la rentabilidad y los cierres fiscales. Tendrá un equipo a su cargo (4 personas) Buscamos un/a profesional con formación en ADE, Economía o Finanzas, con al menos 3-5 años de experiencia en un puesto similar, preferiblemente en el sector hotelero o turístico. Se requiere un dominio de herramientas de gestión hotelera, ERP y Excel avanzado. Se valorará conocimientos en Navision. FUNCIONES:
La persona seleccionada se responsabilizará de las siguientes tareas:
Gestión contable y financiera:
Supervisar la contabilidad general, tesorería, facturación, cobros y pagos. Elaborar balances, estados financieros e informes de gestión. Controlar el flujo de caja y la liquidez del grupo. Control de gestión y presupuestos:
Coordinar la elaboración del presupuesto anual del grupo hotelero. Realizar el seguimiento y análisis de desviaciones presupuestarias. Proponer medidas de optimización de costes y mejora de ingresos. Cumplimiento normativo y auditoría:
Garantizar el cumplimiento de la normativa fiscal, laboral y mercantil. Coordinar auditorías internas y externas. Custodiar la documentación contable y financiera. Coordinar todo expediente administrativo entre los dptos. Gestión administrativa y de personal a cargo:
Dirigir, organizar y motivar al equipo administrativo. Asignar tareas y supervisar la calidad del trabajo realizado. Impulsar la digitalización y eficiencia de los procesos administrativos. Apoyo a la Dirección:
Asesorar a la Dirección en materia económica y financiera. Preparar informes periódicos para el Comité de Dirección. Participar en la definición de estrategias de rentabilidad y sostenibilidad económica.
Requisitos :
PERFIL Y EXPERIENCIA:
Buscamos una persona responsable y organizada, con empatía y que promueva y mantenga el buen clima laboral que existe en nuestras oficinas. Los requisitos serían los siguientes:
Formación académica:
Licenciatura/Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas o similar. Valorable formación de posgrado en Dirección Financiera o Gestión Hotelera. Experiencia:
Mínimo 3-5 años en puestos de responsabilidad en el área administrativa y financiera, preferiblemente en el sector hotelero o turístico. Idiomas:
Valorable Nivel medio de inglés. Conocimientos técnicos:
o Normativa fiscal y laboral española. o Software de gestión hotelera (PMS, ERP, herramientas de BI). (Se valorará positivamente conocimientos en Navision) o Herramientas ofimáticas avanzadas (Excel, Power BI). Competencias clave:
Liderazgo y capacidad de gestión de equipos. Orientación a resultados y análisis crítico. Planificación y organización. Capacidad de comunicación y negociación. Confidencialidad y responsabilidad. Adaptabilidad al cambio y mentalidad digital.