Misión del puesto
Buscamos incorporar un Técnico de Tesorería (junior), con experiencia previa, para dar soporte en la gestión diaria de la tesorería corporativa, conciliaciones bancarias, seguimiento de pagos y apoyo al equipo financiero. Esta es una excelente oportunidad para un perfil junior que quiera crecer en el área financiera de una empresa dinámica.
Tu misión será contribuir a la eficiencia, control y fiabilidad de la gestión de tesorería, asegurando información precisa y oportuna para la toma de decisiones del área financiera.
Principales responsabilidades
* Apoyar en la gestión de la tesorería diaria, controlando los flujos de cobros y pagos.
* Realizar conciliaciones bancarias y revisar los movimientos financieros.
* Elaborar informes de tesorería, previsiones de caja y reportes de posición diaria.
* Gestionar el archivo y control documental bancario, asegurando la trazabilidad de la información.
* Colaborar con el equipo financiero en cierres mensuales, auditorías y control interno.
* Mantener comunicación puntual con entidades bancarias y proveedores para la resolución de incidencias.
* Prestar soporte administrativo general al departamento financiero.
¿Qué necesitas para hacer match?
Formación:
* Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas o similar.
* Inglés nivel B2.
Formación complementaria (deseable):
* Cursos en gestión de tesorería, finanzas corporativas o contabilidad.
* Certificaciones o talleres en herramientas ofimáticas avanzadas (Excel, Power BI).
* Formación en ERP financiero o software de tesorería (Embat, Business Central, SAP, etc.).
* Conocimientos básicos de auditoría o control financiero.
Competencias y habilidades
* Organización y planificación: capacidad para gestionar tareas simultáneas de forma ordenada y eficiente.
* Atención al detalle: precisión en la revisión y registro de información financiera.
* Proactividad: iniciativa para anticiparse a necesidades o incidencias en los procesos.
* Trabajo en equipo: colaboración efectiva con otros miembros del área financiera.
* Responsabilidad y compromiso: cumplimiento riguroso de plazos y confidencialidad de la información.
* Aprendizaje continuo: disposición para desarrollar conocimientos técnicos y de negocio.
¿Qué recibes en el proceso?
* Contrato indefinido.
* Paquete retributivo atractivo de acuerdo a perfil y experiencia profesional.
* Retribución Flexible: tickets restaurante, ticket transporte, seguro medico, guardería y formación (adicional a la que tendrás como plan desarrollo de empleado)
* 26 días de vacaciones.
* Jornada intensiva en julio y agosto.
* Horario flexible entrada/salida.
* Modalidad híbrida 1 día de teletrabajo.
* En nuestra empresa creemos que el talento se construye día a día. Ofrecemos un entorno donde aprender está integrado en el trabajo: acompañamiento constante, feedback constructivo y oportunidades reales para crecer junto a profesionales con solida experiencia.