Buscamos un/a camarero/a de Sala para coordinar turnos, liderar un pequeño equipo y garantizar un servicio excelente, apoyando a Dirección de Sala.
Responsabilidades
- Liderar el servicio en su turno y coordinar rangos/equipo.
- Asignación de mesas, control de ritmos y marcaje de servicio.
- Formación y acompañamiento a camareros/as.
- Gestión de reservas y plano de sala; resolución de incidencias.
- TPV: arqueos y cierres; control básico de stock de sala.
- Cumplimiento de APPCC y PRL.
- Cobertura de funciones de Dirección de Sala cuando se requiera.
Requisitos
- 3–5 años en sala y 1–2 en puesto similar (supervisión/jefatura de rango).
- Trato al cliente sobresaliente y liderazgo cercano.
- Manejo de TPV y plataformas de reservas.
- Disponibilidad jornada completa (8 h/día), turnos y fines de semana.
- Valorable: inglés u otros idiomas, nociones de vinos y protocolo.
Condiciones
- Contrato estable.
- 2 días de descanso semanales.
- Formación y plan de desarrollo.
- Las condiciones económicas se comentarán en la entrevista.
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: 18.000,00€-20.000,00€ al año
Ventajas:
- Ayuda al desarrollo profesional
- Opción a contrato indefinido
- Uniforme proporcionado
Ubicación del trabajo: Empleo presencial