PEn Aceinsa Canarias, compañía referente en el sector de servicios y mantenimiento, buscamos incorporar un/a bJefe/a de Servicio – Ingeniero/a Agrónomo/a, de montes agrícola o forestal /bpara liderar y desarrollar un contrato de bmantenimiento de Zonas Verdes dependiente del Cabildo de Gran Canaria. /b /ppbr/ppSi eres una persona con visión estratégica, capacidad de liderazgo y orientación a resultados, te ofrecemos la oportunidad de formar parte de un proyecto sólido, con impacto directo en la mejora de servicios y el desarrollo sostenible. /ppbr/ppbFunciones principales /b /pulliOrganizar la producción y dirigir el contrato asignado. /liliEjecución de las certificaciones requeridas por el servicio /liliActuar como interlocutor/a directo/a entre la empresa y el cliente. /liliOptimizar los recursos existentes (humanos, mecánicos y materiales). /liliControlar y supervisar el gasto del contrato. /liliProponer inversiones orientadas al desarrollo y mejora de la producción. /liliCoordinar y gestionar subcontratas, en caso necesario. /liliDirigir y supervisar a los mandos intermedios. /liliGarantizar el cumplimiento de los objetivos de producción y la mejora de la productividad. /liliFomentar y mantener un clima laboral positivo. /liliDetectar necesidades formativas del personal a su cargo. /liliPromover la cultura empresarial dentro del equipo y con otros agentes implicados. /liliIdentificar nuevas oportunidades de negocio. /liliProponer mejoras continuas al cliente. /liliRealizar inspecciones en materia de PRL y Calidad, asegurando el cumplimiento normativo. /liliAprobar pedidos, facturas y previsiones de gasto. /liliCrear desde cero el departamento de zonas verdes y medio ambiente de la empresa /li /ulpbr/ppbPerfil requerido /b /pulliTitulación en Ingeniería Agrónoma, de montes, agrícola, forestal o similar. Serán valoradas otras titulaciones de ingeniería /liliValorable manejo de office 365, GIS (sistemas de información geográficas, autocad y presto. /liliExperiencia previa en gestión de servicios, contratos o producción. /liliCompetencias requeridas: Capacidad de liderazgo, organización, toma de decisiones, orientación a resultados y mejora continua, habilidades de comunicación y gestión de equipos. /li /ul pb¿Qué ofrecemos? /b /pulliHorario de 7:00 a 15:00 /liliSalario competitivo en función de la experiencia aportada /liliIncorporación a una empresa consolidada y en crecimiento. /liliProyecto estable con desarrollo profesional, autonomía en la gestión y toma de decisiones. /liliEntorno dinámico y orientado a la innovación. /li /ulpbr/p