Eres joven, proactivo / a y te gustan los retos? ¿Buscas un trabajo que no requiera experiencia previa y en el que puedas coordinar proyectos? Participa en el Programa Telémaco, dos años de trabajo y formación para llegar a ser Jefe / a de Sector (manager en un Almacén, miembro del Comité de Dirección).
Qué harás en tu día a día
1. Asegurar la atención al Cliente y realizar sugerencias de mejora para dar respuesta a sus necesidades. Sin ellos / as no somos nada
2. Gestionar el stock de la mercancía según las indicaciones de tu manager / mentor. Ser organizado / a siempre es un plus
3. Atender a la normativa de seguridad.
4. Trabajar en equipo y colaborar con los / as compañeros / as de Almacén. Hacer team es esencial para alcanzar nuevas metas
Requisitos
* FPII o Titulación universitaria (especialidades técnicas).
* Motivación por entornos dinámicos.
* Flexibilidad, capacidad de toma de decisiones y de resolución de retos.
* Ganas de aprender y demostrar su valía comenzando desde las bases del negocio.
* Disponibilidad de movilidad geográfica nacional.
¿Qué ofrece el programa?
1. Convertirte en Jefe / a de Sector. Liderarás un equipo para tener a punto tu Sector, según las necesidades del cliente y las recomendaciones de tu Manager, siempre escuchando a tus colaboradores / as.
2. Formación en terreno con la ayuda de tu mentor para asumir esa posición de liderazgo.
3. Integrarte en una empresa en expansión a nivel nacional e internacional.
4. Oportunidad de crecer junto con la empresa en un ambiente de trabajo clave.
5. Posibilidad de convertirte en accionista del grupo ADEO y participar en los beneficios de la empresa.
6. Contrato inicial de duración determinada durante la etapa de ventas como "Joven Talento", con opción a contrato indefinido tras participar en el programa Telémaco.
¿Por qué unirte a nosotros?
Si quieres desarrollarte personalmente, trabajar en un entorno dinámico y flexible, y salir de tu zona de confort, inscríbete en la oferta TE ESPERAMOS
En BRICOMART promovemos la igualdad de trato y nuestro proceso de contratación se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.
#J-18808-Ljbffr