PEn bPeopleing (Mérida) /b ayudamos a las empresas en el crecimiento de su talento: selección, desarrollo, retribución, entre otros … Somos una bconsultora de RRHH /b, y aquí se aprende bhaciendo /b, no mirando desde fuera. /ppSi estás cursando un bMáster en Recursos Humanos /b y te apetece empezar a bponer en práctica de verdad /b lo aprendido en aulas, sigue leyendo /ppbr/ppb¿Qué harás y qué aprenderás? /b /ppDesde el primer día formarás parte del día a día del equipo. Aquí no serás espectador, estarás bdentro /b: /pulliApoyarás en bprocesos de selección reales /b (criba de CV, entrevistas, informes). /liliColaborarás en bproyectos de RRHH para empresas /b: /lilievaluación del desempeño /liliplanes de carrera y sucesión /lilisistemas de retribución /liliorganización de puestos, etc. /liliParticiparás la brelación con clientes /b y qué significa hacer consultoría. /liliAprenderás a trabajar con bExcel, documentación e informes de RRHH /b. /liliEntenderás cómo se btoman decisiones /b en un área de Personas. /li /ulpb¿A quién buscamos? /b /ppAquí buscamos bcabeza, curiosidad y ganas de aprender /b. Para ello, sería importante que tu perfil sea: /pulliEstudiantes de bMáster en RRHH, Relaciones Laborales y RRHH, Psicología /b. /liliPersonas con binterés real en desarrollarse en Recursos Humanos /b (no solo por las horas de prácticas). /liliGente organizada, responsable y con iniciativa por aprender. /liliQue se maneje mínimamente con bExcel /b y escriba con claridad (se aprende, no te preocupes). /lilibNo necesitas experiencia previa /b. /lilibSí necesitas compromiso e iniciativa /b. /li /ulpb¿Qué te ofrecemos? /b /pullibAprendizaje real /b, no tareas de relleno. /liliAcompañamiento, cercanía y bfeedback continuo /b.. /liliUna experiencia que bsí suma /b a tu perfil profesional. /liliPosibilidad de bquedarte /b si hay buen encaje por ambas partes. /li /ul