Te vibra la idea de impactar en la vida de cientos de personas cada semana, inspirando y conectando con ellas a través de redes sociales?
¿Buscas un equipo donde crecer, reír, equivocarte y construir algo que recordarás siempre?
Vamos a liar una tan gorda que será una historia que contaremos a nuestros nietos.”
YINIUS es una empresa que forma a profesionales del mundo comercial y de la atención al cliente para que consigan un trabajo que les permita teletrabajar, crecer y sentirse valorados.
&##Nuestro impacto: dignificar la figura del comercial en España y Latinoamérica.
¿Queremos a una persona que ame las redes sociales, con mirada estratégica, toque creativo y pasión por generar contenido que conecte y convierta.
Alguien con experiencia real en Instagram, capaz de liderar nuestra presencia digital y dejar huella.
✅ Definir la estrategia trimestral de contenido (videos, carruseles, copies, calendario).
Crear guiones para videos y textos para carruseles y publicaciones.
Editar y publicar contenido en Instagram según calendario.
Revisar y dar feedback a los videos entregados por el videomaker.
Revisar clases de Yinius para generar contenido de valor.
Recortar videos de otras fuentes para reutilizar contenido.
&##Mínimo 3 años de experiencia demostrable creando contenido para Instagram. Este requisito es indispensable, se descartarán todos los perfiles que no tengan 3 años de experiencia demostrable creando contenido de instagram.
Vivir en España (habrá que viajar a Valencia en algunas ocasiones).
Formación específica en gestión de RRSS.
Experiencia en formación, copywriting, edición de vídeo o diseño gráfico.
Certificaciones en marketing digital (Google, HubSpot…).
&##Planificación estratégica y organización impecable.
Trabajo en equipo, empatía y rápida adaptación a cambios.
❤️ Formación constante con feedback directo de nuestra Marketing Manager.
~ Acceso a información interna de la empresa (resultados, decisiones estratégicas).
~ Contrato o freelance, tú eliges.
~ Horario 100% flexible y teletrabajo. Los únicos horarios fijos son:
~ 1 viernes/mes 13:00–14:30 (susceptible a variaciones).
~ Equipo unido, dinámicas de Team Building y 2 retiros al año.
~ Orientación a resultados e ir a por todas con los objetivos.
Espíritu de equipo y apertura al feedback.
Flexibilidad y autonomía en la gestión del trabajo y vacaciones.
&##Si cumples los requisitos, recibirás una prueba práctica que te llevará unas dos horas completar.
#