¿Qué harás en tu día a día?
- Gestión de personal: selección, formación, evaluación del desempeño y supervisión del equipo de ventas y otros empleados de la tienda.
- Gestión de inventario: control de stock, realización de pedidos, recepción y clasificación de mercancías, y reposición en la tienda.
- Atención al cliente: garantizar un servicio de alta calidad, resolver problemas de los clientes y fomentar la satisfacción.
- Supervisión de tienda: asegurar la correcta presentación de los productos en la tienda, la limpieza y el orden, y la correcta implementación de la estrategia de merchandising.
- Seguimiento de objetivos: análisis de los indicadores de rendimiento de la tienda y ajuste de las estrategias para lograr los objetivos de ventas y otros objetivos de la empresa.
¿Qué estamos buscando?
- Estudios: Educación Secundaria Obligatoria.
- Experiencia: 3 años mínimo en gestión integral de tienda.
- Idiomas: inglés intermedio.
- Vehículo propio y carné de conducir.
- Amplia disponibilidad para realizar horarios rotativos.
Contrato FIJO DISCONTINUO con jornada 40 horas de lunes a domingo en turnos rotativos (con el descanso legalmente establecido).
Banda salarial (incluye nocturnidad, festivos y domingos): 1.700 - 1.900 €/brutos al mes.
¿Qué te ofrecemos?
- Oportunidades de aprendizaje y crecimiento profesional dentro de ALE-HOP.
- Formación continua en nuestros productos y técnicas de venta.
- 30% de descuento en nuestros productos.
