* Empresa de Transformación Agraria S.A. S.M.E. M.P (TRAGSA) precisa 1 administrativo/a para las obras de terminación del C.E.E. ‘Cruz de mayo’ en Hellín (Albacete).
* Ubicaciones geográficas:
* Gerencia de Albacete
Funciones:
* Apoyo a obras en materia propia de su titulación.
* Gestión de contratos menores.
* Visado y control de facturas.
* Realización de documentos simplificados, tales como Relaciones Valoradas, memorias, comunicaciones.
Tipo de jornada:
Tiempo Completo
Requisitos (obligatorios):
* Titulación: E.S.O. o Graduado Escolar y al menos 120 horas de formación en la rama de su especialidad (incluida ofimática).
* Manejo Paquete Office.
* Formación adicional en rama administrativa.
Observaciones:
* Para poder participar en este proceso de selección, será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.
* En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.
* Se ofrece: Contrato con una duración determinada estimada de 9 meses y opciones de continuidad o ampliación, si procede.
* La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad.
* Cualquier contratación de duración determinada resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente.
* Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente los trámites legales oportunos.
* La categoría de contratación se formalizará atendiendo a la máxima titulación homologada entre las requeridas que acredite el aspirante.
* En caso de surgir bajas en este proyecto, se podrá contactar con las personas inscritas para su cobertura con un contrato de una duración estimada en función del hecho causante.
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