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Coordinador/a y monitores/as de dinamización en centros de mayores - leganés (el rosal)

El Rosal
emocional.com
Monitor
Publicada el 26 abril
Descripción

Coordinador/a y Monitores/as de Dinamización de Centros de Mayores

Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada.

Emocional Technologies SL

Leganés, Madrid (presencial)

Sobre Emocional

En desarrollamos proyectos de alto impacto social en colaboración con administraciones públicas, orientados a la atención especializada, la intervención social y el acompañamiento a personas en situación de vulnerabilidad.

Sobre el proyecto

Buscamos incorporar perfiles de coordinación, monitorización y dinamización para un proyecto de planificación y desarrollo del programa integral de dinamización de Centros de Mayores, que incluye actividades de animación sociocultural, talleres, formación, ocio y tiempo libre, salidas culturales y actividades dirigidas a personas mayores usuarias de los centros.

Tu día a día

- Planificación, organización y dinamización de actividades.
- Atención grupal y acompañamiento a personas mayores usuarias del servicio.
- Coordinación con la Unidad Técnica de Mayores, equipos profesionales, voluntariado y personal de talleres.
- Impartición y apoyo en talleres y actividades programadas, según perfil.
- Organización de eventos, jornadas, salidas culturales, excursiones y actividades especiales.
- Seguimiento de la actividad, incidencias, cronogramas, informes y memorias.
- Apoyo en actividades puntuales, viajes, jornadas formativas y acciones complementarias del servicio.

Perfiles requeridos

1- Coordinador/a general del programa

Titulación universitaria oficial en Ciencias Sociales, Educación o similar, con mínimo 3 años de experiencia en trabajos y tareas relacionadas con el objeto del servicio.

2- Monitor/a de centro

Titulación mínima de Educación Secundaria Obligatoria, con mínimo 3 años de experiencia en trabajos relacionados con el servicio, y formación acreditable en atención y mediación con grupos, técnicas de tiempo libre y dinamización de actividades deportivas.

3- Monitores/as de talleres formativos y saludables

Titulación específica o equivalente vinculada al taller a impartir, con mínimo 2 años de experiencia en trabajos relacionados y formación específica acreditable de los talleres correspondientes.

4- Personal de apoyo para actividades puntuales

Perfiles de apoyo para actividades anuales, jornadas, eventos, fines de semana o festivos, según programación del servicio.

Requisitos imprescindibles

- Titulación oficial habilitante correspondiente al perfil profesional.
- Experiencia mínima acreditable según el puesto.
- Capacidad para acreditar documentalmente titulación, formación específica y experiencia profesional.
- Disponibilidad para trabajo presencial en Leganés.
- Capacidad de trabajo en coordinación con equipos técnicos y multidisciplinares.
- Disponibilidad horaria de mañana y tarde, según programación del servicio.
- Compromiso con una atención profesional, respetuosa y de calidad dirigida a personas mayores.

Se valorará especialmente

- Experiencia con personas mayores.
- Experiencia en dinamización sociocultural, actividades grupales y talleres.
- Experiencia en organización de eventos, salidas culturales y actividades de participación.
- Formación específica en talleres de bienestar, actividad física, arte, formación o nuevas tecnologías.
- Capacidad organizativa, autonomía y trabajo en equipo.

Qué ofrecemos

- Incorporación a un proyecto municipal de alto impacto social dirigido a personas mayores.
- Trabajo presencial en Leganés, distribuido en los 5 Centros. xcskxlj
- Jornada según perfil:

Coordinador/a general : jornada completa

Monitor/a de centro : jornada del 75%

Monitores/as de talleres : según calendario escolar y programación

Personal de apoyo : según actividades puntuales programadas

- Servicio vinculado al calendario escolar.

Cómo postular

Si te motiva formar parte de un servicio especializado de dinamización y atención a personas mayores, envía cv a

- Titulación académica oficial correspondiente al perfil
- Diplomas o certificados de formación específica, cuando proceda
- Acreditación de experiencia competente relacionada con el puesto

Indica en el asunto:

Candidatura - Dinamización Centros de Mayores Leganés (especifica el puesto a la vacante)

Pon en cc a:

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¡Te esperamos!

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