ESTEPONA, MA, ES, 29680¿Qué proyectos desarrollamos?
Asesoramiento y comercialización e productos y servicios con orientación a conseguir los resultados y cumplir los objetivos comerciales.
- Anticiparse y ser proactivo con las necesidades actuales y futuras de los clientes.
- Trabajar en equipo para la consecución de los objetivos comunes.
- Promover las buenas prácticas comerciales y colaborar en las mismas. Ofrecer una atención al cliente sobresaliente, en línea con el nuevo modelo de negocio.
- Requisitos mínimos
Capacidad de análisis comercial del mercado del ámbito territorial, orientación a resultados, capacidad de planificación y gestión por objetivos.
- Capacidad de escucha activa y habilidades sociales y comerciales.
- Tener un mínimo de experiência contrastada en red de oficinas.
- Dominio de los servicios digitales que ofrece la entidad (Operativa Now, Sign, Pay...)
- ¿Qué ofrecemos?-
- Job profile
- Responsable de la operativa diaria y la actividad comercial adecuada para ofrecer el mejor servicio posible a los clientes a la vez que gestiona la carga administrativa de la oficina.Competencias
**HARD SKILLS**
CALIDAD DE ATENCIÓN AL CLIENTE-SISTEMÁTICA COMERCIAL-CONOCIMIENTO DE CLIENTES Y SECTORES-MODELO DE RELACIÓN CON LOS CLIENTES-VENTA BASADA EN COMBINACIÓN DE PRODUCTOS-MERCADO DE DIVISAS-CIERRE DE VENTAS, NEGOCIACIÓN Y ACUERDOS-PRODUCTOS Y SERVICIOS BANCARIOS Y/O FINANCIEROS-NORMA Y REGULACIÓN FISCAL-POLÍTICAS DE RIESGO ESPECÍFICAS DE HOLABANK-ANTICIPACIÓN E IDENTIFICACIÓN PROACTIVA DE OPORTUNIDADES COMERCIALES-HERRAMIENTAS COMERCIALES-NORMATIVA INTERNA Y PROCEDIMIENTOS CONTRA EL BLANQUEO DE CAPITALES-PRODUCTOS Y SERVICIOS "HOLABANK"-IDIOMA FINANCIERO SEGÚN CARTERA DE CLIENTES-
- **SOFT SKILLS**
ALIANZAS - COLABORACIÓN Y TRANSVERSALIDAD-ALIANZAS - COMUNICACIÓN-ALIANZAS - INFLUENCIA-ALIANZAS - ORIENTACIÓN A CLIENTE-HUMANISMO - COMUNICACIÓN Y EMPATÍA-HUMANISMO - LIDERAZGO Y DESARROLLO DE EQUIPOS / AUTOLIDERAZGO-ANTICIPACIÓN - ANTICIPACIÓN Y GESTIÓN DEL CAMBIO-EMPODERAMIENTO - FOCO EN RESULTADOS-DIVERSIDAD - IMPULSO DE LA DIVERSIDAD