Información General
Jornada completa.
En Quirónprevención, somos la compañía líder en el sector y queremos que formas parte de un gran proyecto en expansión. Nuestro enfoque está en poner a las personas primero. El departamento de Recursos Humanos brinda soporte tanto a profesionales internos como a quienes están por venir, basándose en criterios sólidos que priorizan a las personas, comparten valores y promueven la igualdad de oportunidades con un sistema de mérito profesional.
Tu Rol
Seleccionamos un Técnico o Técnica Intermedio de Prevención de Riesgos Laborales para trabajar en una de nuestras delegaciones en Arona. Responsabilidades principales:
* Gestionar una cartera de clientes, estableciendo contacto y vinculando con empresas clientes.
* Analizar requisitos preventivos y asesorar en la elaboración de documentación necesaria (evaluaciones de riesgos, planificación de medidas, planes de prevención, valoración de la integración, acciones formativas, medidas de emergencia y memorias, entre otros).
* Realizar mediciones e informes de evaluación específicos conforme a los criterios de evaluación y la normativa vigente, excluyendo tareas reservadas para Personal Técnico Superior o funciones auxiliares.
Requisitos
* Formación de Técnico/a Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales.
* Se valorarán perfiles de Técnicos/as Superiores.
* Experiencia previa en funciones relacionadas con las descritas.
* Vehículo propio y carnet de conducir.
Se Ofrece
* Contrato indefinido.
* Jornada completa con horario flexible de lunes a viernes.
* Salario de mercado.
* Plan de Desarrollo y de especialización y formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa.
* Soporte continuo de una y asesoría jurídica.
* Convenio propio y beneficios sociales: 30 días laborales de vacaciones, 24 y 31 de diciembre no laborables, mejoras en permisos retribuidos.
* Fondo de ayudas para gastos de enfermedad grave, oftalmología, dentales y ortopedia.
* Plan de pensiones, obsequio de Navidad, premio de permanencia, ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal.
* Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería).
* Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud, consultas de psicología gratuitas y talleres de bienestar con gimnasio virtual.
* Seguro de vida y accidentes.
* Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna en más de 230 centros y política de movilidad internacional.
* Acciones para fomentar nuestros valores corporativos.
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