¡Únete a nuestro equipo con una beca en el área de Seguridad, Salud y Medioambiente!¡Tu futuro comienza aquí!Como parte del equipo de Seguridad, Salud y Medioambiente, colaborarás activamente en la implantación y gestión de un nuevo software de prevención de riesgos laborales. ¿Qué harás?• Colaborarás en la revisión y organización de documentación relacionada con la seguridad laboral (como informes, fichas o evaluaciones de riesgo).• Ayudarás a clasificar la información según el tipo de tarea, área de trabajo o centro de trabajo.• Cargarás documentos en el programa (por ejemplo, evaluaciones de riesgo, informes o fotografías) y asociarlos a cada actividad o puesto de trabajo.• Colaborarás en la creación de informes y listados, que servirán para hacer seguimiento de las acciones de mejora.• Apoyarás en la programación de revisiones periódicas de los riesgos y medidas de seguridad. Lo que aprenderásGestión documental y digitalización en entornos de PRL.Evaluación de riesgos laborales en diversos entornos de trabajo.Uso de software especializado en prevención.Organización y estructura de un sistema de gestión en Seguridad y Salud.Trabajo en equipo en un entorno técnico-profesional. ¿Qué buscamos? FP Administración y Gestión, Grado en Administración de Empresas o similar de la rama de Administración o Prevención de Riesgos Profesionales Ganas de aprender y aportar en un equipo dinámico Capacidad de organización, atención al detalle y trabajo en equipo. Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, ERP, etc.). ¿Qué ofrecemos? Formación práctica en un entorno profesional dinámico. Acompañamiento y aprendizaje junto a profesionales del sector. Condiciones de la Beca Beca a través de la Fundación General de la Universidad de La Laguna. Recién titulado/a o con menos de 36 meses desde la finalización de la carrera. Duración: 10 meses. Jornada: 30 horas semanales (Lunes a Viernes de 08:00 a 14:00). Ayuda económica incluida. ¡Si te motiva el desafío y quieres crecer con nosotros, postúlate ahora! Las personas que concurran a los procesos de selección y evaluación serán valoradas en base a los requisitos del puesto de trabajo con objetividad, transparencia y respetando el principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Se solicitará durante el proceso de selección la documentación necesaria que certifique los datos informados en el currículum.