Selección de Personal Asistente
El objetivo principal es brindar apoyo al proceso de selección, recibiendo y gestionando solicitudes con responsabilidad.
Responsabilidades:
Recibir y atender a clientes potenciales para el puesto deseado;
Gestionar las comunicaciones con los solicitantes relacionadas con la función requerida;
Facilitar oportunidades laborales relevantes mediante informe directo e creativo en la evaluación del perfil compatible.
Pero no solo eso. Si desea trabajar como Auxiliar de Selección, también se busca que sea capaz:
p
*De brindar una sobresaliente atención al cliente;
p
*Rellenando papeleo; De ser autónomo/a responsable &
disponer.