Responsabilidades
Soporte Remarketing, Pricing and Reporting. Preparar informes de seguimiento de la actividad del área para las tres compañías del grupo, asegurando precisión y oportunidad.
Participar en el proceso de definición del precio inicial de vehículos de Remarketing.
Gestionar procesos End of Term mediante la generación y cumplimentación de informes utilizando diversas hojas de cálculo, incluyendo: Vencimientos Select & Vencimientos Renting.
Realizar chequeo cualitativo del reporting para el grupo, garantizando la calidad y consistencia de la información.
Monitorizar los principales KPIs del área de Remarketing para apoyar la toma de decisiones estratégicas.
Apoyar en la elaboración de sales planning, colaborando en la planificación comercial.
Elaborar presentaciones estratégicas para comunicar análisis y resultados a diferentes niveles de la organización.
Realizar seguimiento y control de las autorizaciones necesarias, así como la creación de archivos para auditoría.
Gestionar la venta de vehículos para el canal landing, asegurando procesos efectivos y documentados.
Soporte al área Comercial: Definir precios para subastas, estableciendo precios de salida y reserva adecuados. Realizar seguimiento a proveedores y registrar las ventas en las herramientas de soporte correspondientes.
Colaborar en el desarrollo de nuevos proyectos y en la creación de flujos de trabajo eficientes.
Requisitos
Formación universitaria en Administración de Empresas, Economía, Finanzas, Ingeniería Industrial, Estadística o áreas afines.
Muy valorable experiencia en administración o control presupuestario.
Usuario intermedio‑avanzado de Excel, con experiencia en manejo de bases de datos, creación y análisis de tablas dinámicas, y aplicación de fórmulas básicas.
Conocimiento de herramientas de visualización (Thinkcell, Quicksight, Powerpoint…).
Nivel de inglés medio, experiencia o capacidad para comunicarse eficazmente con los mercados alemán y portugués.
Deseable conocimiento del sector de automoción.
Capacidad analítica para interpretar datos y transformar información en reportes claros y accionables.
Proactividad y capacidad para trabajar en equipo, colaborando en proyectos y mejorando procesos.
Atención al detalle y orientación a la calidad en la entrega de resultados.
Certificado de discapacidad. (Requisito de EEO/Diversidad)
Tipo de contrato
Contrato temporal (430).
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