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Beca media jornada marketing – gestión de plataformas & contenidos digitales (la moraleja)

Moraleja
Eraneos Iberia
Publicada el 29 enero
Descripción

Beca Media Jornada Marketing – Gestión de Plataformas & Contenidos Digitales

Alcobendas

En Eraneos buscamos una persona en beca con ganas de aprender y crecer en el entorno digital y creativo. Te incorporarás a un equipo dinámico donde podrás desarrollar habilidades y conocimientos en herramientas y plataformas punteras de marketing, contenidos y comunicación visual, con acompañamiento y capacitación continua.

¿Qué harás en tu día a día?

- Apoyar en la gestión de plataformas como CRM, CMS y herramientas de webinars.
- Colaborar en la actualización y mantenimiento de la web (WordPress).
- Dar soporte en campañas, seguimiento y actualizaciones en el CRM (HubSpot).
- Ayudar en la organización y ejecución de webinars (Webinargeek).
- Dar soporte en el seguimiento de los principales KPIs de marketing.
- Impulsar la parte más creativa y visual del equipo, si te motiva:
- Diseño de creatividades para redes sociales.
- Creación de materiales visuales con Canva.
- Apoyo en grabación y edición básica de vídeo.

- Colaborar puntualmente con herramientas del ecosistema Dynamics.
- Trabajar en un entorno internacional, utilizando inglés de forma habitual.

¿Qué ofrecemos?

- Beca a media jornada, compatible con estudios.
- Beca renumerada
- Aprendizaje práctico en un entorno profesional y colaborativo.
- Participación en proyectos reales con impacto.
- Buen ambiente, mentoring y espacio para aportar ideas.

¿Qué buscamos?

No hace falta que lo sepas todo. Nos encaja alguien que:

- Tenga interés por el mundo digital, marketing y comunicación visual.
- Conozca (aunque sea a nivel académico o personal) algunas de nuestras herramientas como WordPress, HubSpot o Canva.
- Sea una persona creativa, curiosa y con ganas de aprender.
- Tenga buen manejo del inglés (entorno internacional)
- Valore el trabajo en equipo y tenga iniciativa.

At Eraneos, we are committed to respecting diversity and equal opportunities. We are convinced that a diverse work team is the key to success. This is why we create an inclusive work environment, without discriminating against any person based on age, sexual orientation, nationality, religion, marital status, disability or gender identity.

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