Cliente Final, compañia londinense fintech especializada en tesorería corporativa y pagos globales sobre tecnología blockchain. Trabajan con bancos centrales y entidades financieras, permitiendo operar en tiempo real con altos estándares de seguridad, eficiencia y escalabilidad. Sede en Madrid
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Apuestan por una plataforma cloud de alto nivel basada en Kubernetes y automatización avanzada, que da soporte a sistemas críticos de pagos y gestión de liquidez en tiempo real, dentro de un entorno altamente innovador.
Buscamos un/a Principal Platform Engineer, el rol de mayor seniority dentro del equipo de plataforma, con liderazgo técnico real e impacto directo en arquitectura, innovación e infraestructura.
Requisitos imprescindibles:
* Experiencia liderando equipos (Staff / Principal / Tech Lead)
* Experiencia senior (+7 años) en Software Engineering, DevOps o Platform Engineering
* Dominio experto de AWS o Azure
* Administración avanzada de Kubernetes (EKS / AKS), terraform.
* Experiencia con Helm, ArgoCD y networking cloud
* Conocimiento en Ethereum, Hyperledger Besu o tecnologías similares
* CI/CD con GitHub Actions para microservicios y smart contracts
* Muy valorable, experiencia en Golang, Dagger, Prometheus, Grafana, ELK
CONDICIONES:
* Contrato indefinido en una compañía cliente final
* Proyecto altamente innovador con tecnología puntera
* Liderazgo técnico real e impacto directo en producto e infraestructura.
* Flexibilidad horaria real, tanto en la hora de entrada como de salida, entrada a las 07:00- 08:00h
* Conciliación familiar para el cuidado de hijos, incluyendo la flexibilidad necesaria para llevarlos y recogerlos del colegio o guardería, entre otros.
* Jornada intensiva en el mes de agosto de 08:00 a 15:00
* Los viernes se trabaja en jornada intensiva, finalizando a las 15:00 h durante todo el año.
* Trabajo 100% remoto con autonomía real.
* Hubs: Londres, España y Sudáfrica.
* Seguro médico Mapfre con reembolso y seguro dental.
* Retribución flexible (restaurante, guardería, etc.).
* Ayuda al teletrabajo
* Presupuesto para formación y conferencias.
* Equipo de trabajo de última generación.
* 26 días libres al año (23 + 2 adicionales + cumpleaños).
* Salario según experiencia, liderazgo técnico y encaje con la posición.
* Entorno de trabajo con mentalidad startup, estructura horizontal y ambiente joven. xpzdshu
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