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Dirección de administración de hospital porto cristo manacor

Manacor
Hospitales Parque
Empleado administrativo
Publicada el 12 octubre
Descripción

Overview¡Únete a Caser Servicios y crece con nosotros!
¿Quiénes somos?
Caser Servicios pertenece al grupo Helvetia; es un grupo sólido y en constante evolución, especializado en ofrecer servicios de calidad orientados al bienestar y al cuidado integral de las personas.
Además, proporcionamos servicios técnicos especializados en el mantenimiento integral de instalaciones, la prevención y protección contra incendios, así como en reformas y adecuaciones de espacios, adaptándonos a las necesidades de cada cliente.
Nuestra actividad se desarrolla en distintos sectores a través de marcas líderes como Caser Residencial, Hospitales Parque, Caser Dental, CaserVet, Acierta, TH Mantenimiento y SPV.
¿Qué buscamos?
Caser Servicios quiere incorporar a su equipo un-a Director-a de Administración en el negocio de hospitales para nuestro centro Hospital Parque Llevant (Mallorca/Porto Cristo).
Dependiendo directamente de Gerencia, su misión será garantizar el funcionamiento optimizado, sostenible y coordinado del hospital mediante la gestión óptima de los recursos humanos y materiales, asegurando una atención de calidad al paciente y el cumplimiento de los objetivos institucionales.ResponsibilitiesDirección, supervisión y coordinación de las áreas de administración y finanzas, admisiones, facturación, personal, servicios generales y sistemas de información.Responsable de todo el personal de las áreas a su cargo.Implantación de políticas y acciones para el cumplimiento de los objetivos propuestos en sus áreas de actividad, y seguimiento de las mismas.Control de gestión.
Realización de reportes y seguimiento constante de actividad, facturación, personal, gastos, márgenes y rentabilidades, saldos y todos aquellos aspectos relevantes para la gestión del centro.Realización de presupuestos y seguimiento de los mismos.Aportar y canalizar hacia la Gerencia y la Dirección de Hospitales sugerencias de mejora en relación con el Sistema de Gestión.Asegurar la correcta implantación de los procedimientos y protocolos aprobados por el Grupo Hospitalario o por el Grupo CASER.BenefitsContrato laboral indefinido.Jornada completa.Salario competitivo.Buen ambiente de trabajo.Formación continuada y crecimiento cualificado.
J-*-Ljbffr

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