Experiencia en análisis estructural con ANSYS (estático, dinámico, fatiga, vibraciones).
Conocimiento de normativas offshore (API, DNV, ISO 19902, etc.).
Experiencia en estructuras de plataformas, jackets, topsides o similares.
Habilidad para modelado, simulación y validación de resultados.
Se valorará:
Experiencia en software complementarios (SACS, STAAD.Pro, ABAQUS).
Conocimiento de interacciones hidrodinámicas y cargas marinas.
Inglés técnico y habilidades de comunicación para coordinación con equipos multidisciplinarios.
Sobre SII Group:
En SII Group, con más de profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work.
Beneficios:
24 días de vacaciones: Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones.
Contrato indefinido: Brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional.
Jornada intensiva: Todos los viernes y el mes de agosto.
Retribución flexible: Elige diferentes productos como seguro de salud, tickets de comida, etc.
Metodología SmartWorking: Fomenta la flexibilidad y el teletrabajo.
Instalaciones de bienestar: Gimnasio, pista de pádel, rocódromo, Coffee Corner.
Oportunidad de aprender: Programas de coaching y mentoring.
Proyección de futuro: Plan de carrera personalizado.
Movilidad geográfica: Oportunidades internacionales.
Eventos de empresa: Networking y actividades sociales.
Programa de referenciados: Incentivos por atraer talentos.
Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral
Cómo será el proceso de selección?
En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y / o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión.
En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad.
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