Resumen
¡En Clavei queremos personas como tú! En Clavei seguimos creciendo, somos conscientes que las personas son la base del éxito y queremos contar contigo en nuestro equipo. Si te apasionan las personas y el mundo de los RRHH, estas deseando asumir nuevos retos, eres una persona proactiva, con iniciativa, te gusta trabajar en equipo y vivir en una empresa en plena fase de crecimiento, ¡Esta es tu oportunidad!
Responsabilidades
* Administración de personal: Coordinar y supervisar todos los procesos administrativos del ciclo laboral: contratación, gestión de incidencias de nómina, control de presencia, archivo documental y relación con la asesoría externa.
* Relaciones laborales: Aplicar la normativa laboral y los convenios colectivos. Redactar y revisar documentación legal. Coordinar actuaciones disciplinarias y participar en inspecciones o auditorías laborales.
* Compensación y beneficios: Colaborar en la implementación y seguimiento de la política retributiva: bandas salariales, incentivos, beneficios sociales y revisiones salariales anuales.
* Integración de nuevas empresas: Colaborar en el proceso de integración de nuevas sociedades, dando soporte técnico y documental en la incorporación laboral para asegurar la correcta incorporación de los equipos y la homogeneización de procedimientos.
Requisitos
* Formación universitaria en Relaciones Laborales, ADE o similar.
* Mínimo 5 años de experiencia en funciones similares.
* Perfil con iniciativa, capacidad de organización y orientación al detalle.
* Dominio de normativa laboral española y gestión de procesos de administración de personal.
* Nivel avanzado en Office 365 (Excel, Sharepoint..).
* Conocimientos de IA aplicada a RRHH
* Valorable conocimiento A3Innuva y Factorial
* Valorable experiencia en procesos de integración empresarial
* Experiencia en coordinación con asesoría externa.
Qué ofrecemos
* Proyecto estable y con impacto y recorrido profesional.
* Excelente ambiente laboral.
* Medidas de conciliación para que disfrutes más tiempo libre: Teletrabajo. Tres tardes libres a la semana.
* Retribución Flexible
* Clases de inglés por niveles.
* Plan de igualdad de oportunidades.
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