INETUM es líder europeo en servicios digitales. El equipo de 28.000 consultores y especialistas de Inetum se esfuerza cada día por lograr un impacto digital para las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al rendimiento y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de centros, Inetum se asocia con los principales fabricantes de software para afrontar los retos de la transformación digital desde la proximidad y flexibilidad.
En la Unidad de Consulting de INETUM, ¡seguimos creciendo! En esta ocasión, buscamos un/a Data Architecture Strategy & Analytics Lead, con los siguientes requisitos.
¿Qué harás?
* Definir y evolucionar el portfolio estratégico del área de Arquitectura de Datos.
* Alinear roadmap, prioridades y KPIs con los objetivos del área.
* Analizar datos para detectar patrones, cuellos de botella y oportunidades de eficiencia.
* Diseñar y mejorar modelos de seguimiento y dashboards estratégicos.
* Traducir complejidad técnica en impacto, riesgos y prioridades para negocio.
* Colaborar con arquitectos y equipos técnicos para asegurar coherencia entre demanda, backlog y despliegues.
* Impulsar innovación, nuevos KPIs, mejoras de procesos y casos de uso de IA / GenAI.
* Comunicar resultados y valor generado mediante informes ejecutivos y storytelling basado en datos.
Qué buscamos
* Formación en Ingeniería, Matemáticas, Informática, Estadística o similar.
* 3–4 años de experiencia en estrategia, analytics, portfolio o gobierno en entornos tecnológicos o de datos.
* Experiencia trabajando con múltiples stakeholders y equipos transversales.
* Conocimientos de AWS, Python, SQL y herramientas de BI.
* Entendimiento del ciclo analítico y nociones de MLOps (deseable).
* Inglés valorable.
Habilidades que marcan la diferencia
* Visión estratégica y pensamiento analítico.
* Capacidad para generar ideas y llevarlas a acción.
* Comunicación clara, síntesis y storytelling.
* Influencia transversal sin autoridad jerárquica.
* Orientación a valor, mejora continua e innovación.
MODALIDAD DE TRABAJO HÍBRIDA: al menos 2-3 días de presencialidad a la semana, en Madrid.
¿QUÉ PODEMOS OFRECERTE?:
* Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por el desarrollo y la programación.
* 22 días de vacaciones + 2 de asuntos propios.
* Formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti.
* Podrás asistir a eventos y conferencias relevantes del sector.
* Contrato indefinido.
* Estabilidad y buen clima laboral.
* Salario Competitivo.
* Acceso a ventajas del grupo de empresa
* Retribución flexible y más beneficios
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