Buscamos un/a administrativo/a de RRHH para trabajar en una empresa de alimentación de la zona de Almenara. Las tareas que tendrá que realizar son las siguientes: br- Preparar y gestionar altas, bajas y modificaciones en la Seguridad Social. br- Colaborar en la elaboración de nóminas y control de variables mensuales (horas, incentivos, ausencias, vacaciones, etc.). br- Mantener actualizados los expedientes del personal y la base de datos de RRHH. br- Gestionar los contratos laborales (indefinidos, temporales, fijos discontinuos, ETT). br- Apoyar en la coordinación con gestoría externa y organismos públicos (SEPE, Seguridad Social, Inspección de Trabajo, etc.). br- Participar en los procesos de reclutamiento y selección de personal (campaña y estructura). br- Coordinar la incorporación de nuevos empleados y los procesos de acogida. br- Mantener relación con ETT. br- Detectar necesidades formativas y coordinar planes de formación interna y externa. br- Colaborar en la evaluación del desempeño y planes de desarrollo profesional. br- Elaborar informes y estadísticas de personal (rotación, absentismo, costes laborales). br- Participar en la implementación de políticas de recursos humanos y mejora de procesos. br- Apoyar en la comunicación interna y en iniciativas de clima laboral. brHorario: de lunes a viernes de 8h a 18h, con flexibilidad. brSalario: entre 24 y 27 SBA, según experiencia. brContrato: indefinido, directo por empresa.