Sobre Noray
La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes.
Noray es una empresa de tecnología hotelera Microsoft Partner, cuya misión es ayudar a los establecimientos hoteleros y cadenas a tomar el control de sus negocios y a mejorar sus resultados con la última tecnología.
46 años de experiencia, más de 1.500 referencias y un 97% de renovación anual avalan una trayectoria puesta al servicio de las necesidades de los negocios hoteleros. Ofrecemos una seguridad y tranquilidad que solamente una empresa consolidada puede aportar.
MISIÓN DEL PUESTO
La misión del Coordinador/a de Desarrollo en Noray es liderar, organizar y potenciar al equipo técnico responsable de la creación, evolución y mantenimiento de nuestras soluciones tecnológicas. Es la figura encargada de asegurar que las tareas y proyectos del área se ejecuten dentro de los plazos establecidos, con altos estándares de calidad y alineados con las directrices marcadas por la Dirección.
FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES
- Liderazgo del equipo — Guía, acompaña y motiva al equipo para crear soluciones alineadas con las necesidades del negocio.
- Gestión de prioridades y planificación — Define prioridades, establece plazos y supervisa la ejecución de las tareas y proyectos.
- Aseguramiento de calidad — Garantiza la calidad, eficiencia y escalabilidad de las soluciones.
- Supervisión de pruebas — Supervisa los procesos de testing y validación.
- Mejora continua — Promueve buenas prácticas, nuevas tecnologías y metodologías.
- Coordinación interdepartamental — Alinea el área de Desarrollo con el resto de departamentos de la empresa
- Roadmap de producto — Coordina la priorización y seguimiento del roadmap estratégico.
- KPIs y SLAs — Monitoriza y reporta indicadores clave de rendimiento.
- Valoración de cargas de trabajo — Evalúa esfuerzos, distribuye tareas y optimiza la capacidad del equipo.
- Revisión de código — Supervisa y valida el código asegurando buenas prácticas.
- Normas de desarrollo — Define y mantiene guías, metodologías y estándares técnicos.
- Tutoría y crecimiento del equipo — Acompaña el desarrollo profesional del equipo, especialmente perfiles juniores y en crecimiento.
PERFIL Y CONOCIMIENTOS REQUERIDOS
Buscamos personas con liderazgo, proactividad y espíritu de equipo, que quieran crecer en un entorno tecnológico sólido.
Requisitos generales
- Formación demostrable mínima de 3 años como Coordinador/a de Desarrollo.
- Capacidad de trabajo en equipo y actitud colaborativa.
Conocimientos técnicos valorables
- Experiencia en Microsoft Dynamics 365 Business Central.
- Desarrollo de extensiones en AL.
- Conocimiento práctico de herramientas de IA aplicadas al ciclo de desarrollo de software, incluyendo asistencia en programación, revisión de código, generación de documentación, testing y mejora de procesos técnicos.
¿QUÉ OFRECEMOS EN NORAY?
Formar parte de una empresa tecnológica consolidada, con proyectos estables, visión a largo plazo y un fuerte enfoque en las personas.
- Teletrabajo 4 días a la semana.
- Flexibilidad horaria
- Tres meses al año de jornada intensiva (35 horas).
- Día libre por tu cumpleaños, adicional a vacaciones (sujeto a evaluación de desempeño positiva).
- Dos semanas al año de teletrabajo 100 % (complementarias al modelo habitual y sujetas a evaluación de desempeño positiva).
- Becas a coste 0 para certificaciones oficiales de Microsoft.
- Incentivos y/o reconocimientos individuales en función del desempeño.
- Salario: 25. euros brutos anuales
- Complemento del 100 % del salario en situaciones de incapacidad temporal por contingencias comunes.
- Seguro médico privado a través del sistema de retribución flexible.
- Entorno estable, colaborativo y orientado a la mejora continua.
¿TE INTERESA?
Si te apasiona liderar equipos, trabajar con tecnología Microsoft y formar parte de un entorno donde se valora el talento y la colaboración, queremos conocerte. xpzdshu
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