GRUPO SALESLAND, importante compañía especializada en Outsourcing Comercial, con más de profesionales a nivel mundial y presencia internacional en España, Portugal y LATAM, selecciona un/a Responsable de Selección de Equipos Comerciales para incorporarse a nuestro equipo de Selección y Formación de Operaciones en Madrid.
Tu principal objetivo será liderar el equipo nacional de Selección de Fuerza de Ventas, garantizando el cumplimiento de los procedimientos, la homogeneidad en los criterios de selección y alinearlo con las necesidades de cada proyecto y las políticas de la compañía.
Serás responsable de asegurar que la selección y formación inicial de nuestros equipos comerciales impacte de forma directa en los resultados de productividad y ventas.
Principales funciones y responsabilidades
¿ Asegurar el cumplimiento de los procedimientos del área de Selección, unificando criterios a nivel nacional.
¿ Seleccionar, formar y hacer el onboarding del equipo (técnicos/as, auxiliares y back office).
¿ Supervisar y estandarizar todas las fases del proceso de selección (criba curricular, entrevistas, formación inicial, pruebas y evaluaciones).
¿ Garantizar el cumplimiento de las políticas corporativas y normativas de RRHH (publicaciones, RGPD, etc.).
¿ Impulsar la digitalización de los procesos y en especial de la formación de producto fomentando el uso del Campus de Formación.
¿ Optimizar el flujo de CVs y el aprovechamiento de la base de datos de candidatos.
¿ Controlar el stock de ofertas activas y realizar el seguimiento de incorporaciones.
¿ Elaborar informes de seguimiento y KPI 's de reclutamiento (publicaciones, CV recibidos, incorporaciones, rotación, absentismo, etc.).
¿ Analizar los informes de RRHH poniendo el foco en las desviaciones.
¿ Colaborar estrechamente con la Dirección de Fuerza de Ventas y Capital Humano para asegurar la eficacia de los planes de selección y formación.
¿ Medir la eficacia formativa en relación con los resultados comerciales y la mejora de los indicadores de venta (KPIs).
Se ofrece
¿ Contrato indefinido y estabilidad laboral.
¿ Jornada completa:
Lunes a jueves: 9:00 a 14:00 y 15:00 a 18:30 h.
Viernes: 9:00 a 15:00 h.
¿ Modalidad híbrida (teletrabajo mixto).
¿ Excelente ambiente laboral en un equipo comprometido y multicultural.
¿ Beneficios para empleados/as Salesland:
¿ Clases de inglés gratuitas.
¿ Seguro médico con condiciones especiales.
¿ Formación continua y desarrollo profesional.
¿ Descuentos en tiendas, ocio, posgrados, ITV y más.