¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? ️
Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento.
En TRIGO, no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen.
Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET, nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad.
¿Te atreves a dar el siguiente paso?
Administrativo/a RRHH | Selección
Valladolid
Estabilidad garantizada: 6 meses + posibilidad de continuar hasta 2027
Proyecto en cliente líder en el sector automoción
Modalidad presencial
¿Por qué trabajar con nosotros?
Innovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos, nuevas ideas y nuevas soluciones.
Crecimiento real: te acompañamos a crecer desde dentro con formación y promociones internas.
Cultura colaborativa: trabajamos en equipo, celebramos los logros juntos y aprendemos de los errores.
Tu misión
Como Auxiliar Administrativo/a RRHH | Selección, serás el encargado de gestionar administrativamente la documentación de RRHH, en la parte de selección, de un cliente líder en automoción.
Los retos a los que te enfrentarás:
* Creación de posiciones y gestión de altas en Workday
* Revisión de documentación, detección de errores y confirmar con HRBPS la información errónea o pendiente de completar.
* Seguimiento de preparación de tarjetas de acceso.
* Actualización de base de datos
* Recopilación y revisión de informes de procesos
Qué te hará triunfar en el puesto:
Formación en FP o grado relacionado con administración y/o RRHH
1-2 años de experiencia en administración de RRHH / selección
Indispensable: Conocimiento demostrable en herramientas informáticas como Cornestone y Workday
Valorable: Inglés medio
Así será tu proceso de selección:
* Llamada breve para alinear tus expectativas y conocerte (15 min).
* Entrevista online con el equipo de Talent Acquisition (40 min).
* Validación técnica presencial con el equipo de operaciones/responsables de departamento para conocer cómo es el día a día (45 min).
Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella.
Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO.
#J-18808-Ljbffr