Administrativo Recursos Humanos (Temporal) | Sector Retail | Madrid¿Tienes una sólida trayectoria en administración de personal y buscas un nuevo reto en un entorno profesional, dinámico y con volumen de gestión? Queremos conocerteDesde una compañía líder del sector Retail ubicada en Madrid, seleccionamos un / a Especialista en Administración de Personal con al menos 5 años de experiencia en funciones similares, para incorporarse a un proyecto temporal dentro del equipo de Recursos Humanos.¿Cuál será tu misión?Serás responsable de la gestión administrativa integral de una plantilla de entre 150 y 200 empleados, asegurando el cumplimiento normativo, la eficiencia de los procesos y la calidad de los datos.Funciones clave : Gestión de contrataciones : altas, renovaciones, modificaciones contractuales.Coordinación con agencias externas y plataformas corporativas (ECI, Salaria, Ucageci...).Administración de beneficios sociales (seguros médicos, tickets restaurante, política de viajes).Control de vacaciones, ausencias, bajas médicas y periodos de prueba.Elaboración de variables para nómina : horas extra, bonus, comisiones, etc.Seguimiento de indicadores clave de RRHH (rotación, FTEs, ausencias).Revisión y control de la documentación laboral.Participación en la implantación de nuevas herramientas (como Cornerstone).
Requisitos Perfil que buscamos : Formación en Relaciones Laborales, Psicología, ADE o similar.Experiencia mínima de 5 años en administración de personal, gestionando plantillas de más de 100 empleados.Nivel de inglés B2 alto o C1 (imprescindible), tanto oral como escrito.Dominio avanzado de Excel y soltura con herramientas digitales de RRHH.Perfil meticuloso, detallista, con alta capacidad de organización y análisis de datos.Habilidad para manejar volumen de trabajo y múltiples interlocutores internos.Ubicación : Madrid trabajo 100% presencialHorario : Entrada flexible por la mañana, con las tardes de los viernes libresTipo de contrato : Proyecto temporal
Qué te ofrecemos?Incorporación a una empresa consolidada, con ambiente profesional y colaborativo.Proyecto temporal con visibilidad y responsabilidad real.Horario que favorece el equilibrio personal, con las tardes de los viernes libres.Oportunidad de participar en procesos de transformación e implantación tecnológica.
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