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Técnico/a instalador de redes las palamas de gran canaria

Las Palmas de Gran Canaria
Coyser
De 45.000 € a 55.000 € al año
Publicada el 16 septiembre
Descripción

De la oferta
Empresa de ámbito nacional con sede central en Madrid y especializada en el sector de las Telecomunicaciones, busca incorporar Técnicos/as instalador de Redes para su delegación en Las Palmas de Gran Canaria, con incorporación inmediata.
Funciones principales:
Instalación y mantenimiento de redes de datos en PYMES y grandes empresas.
Cableado de pares, cableado estructurado y de equipamientos de seguridad.
Instalación y mantenimiento de líneas telefónicas (RTB, RDSI), cobre y fibra óptica (incluyendo fusiones y conectorizaciones).
Instalación y configuración de equipos de conectividad: ADSL, DSL, SHDSL, líneas primarias, WiFi, etc.
Instalación y configuración de electrónica de red y puntos de acceso WiFi.
Manejo de herramientas de análisis de redes inalámbricas (Ej. Ekahau).
Montaje y configuración de cámaras (IP, coaxial) y sistemas de seguridad.
Saneado y organización de armarios Racks.
Diagnóstico y resolución de incidencias en redes, líneas y centralitas telefónicas.
Manejo de equipos de medición y certificación (Ej. Fluke).
Requisitos:
Formación mínima: Ciclo Formativo de Grado Medio en Electrónica de Telecomunicaciones, Electricidad o similar.
Experiencia mínima de 2 años en puestos similares.
Conocimientos de:
Infraestructura y procedimientos de redes
Administración y seguridad de redes
Ciberseguridad básica
Gestión de infraestructuras de comunicaciones
Nivel intermedio en informática (Office e Internet).
Valorable experiencia previa en atención a averías y mantenimientos de redes y centralitas.
Valorable:
Posesión de formación en prevención de riesgos laborales.
Disponibilidad para movilidad geográfica temporal.
Se ofrece:
Tipo de contrato: Indefinido.
Jornada completa.
Incorporación inmediata.
Salario competitivo, según valía.
Oportunidades de desarrollo profesional.
Posibilidad de disfrutar del Club Ahorro COYSER, con ventajas y descuentos exclusivos para empleados.
23 días laborables de vacaciones al año, más 2 días de libre disposición.
Un día adicional de permiso anual asociado a un puente, coordinado con el calendario laboral de la empresa.

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