En Moventia, nos mueve la pasión por la movilidad. Somos un grupo empresarial líder en el sector y queremos brindarte la posibilidad de formar parte de un proyecto lleno de entusiasmo.
Actualmente, para división de Movento (movilidad privada) buscamos incorporar a nuestro equipo en las instalaciones en Sabadell un/a:
ADMINISTRATIVO/A CALIDAD
En dependencia del Responsable del Departamento, te encargarás de llevar a cabo tareas administrativas relacionadas con el área de calidad de AUSER (Renault y Dacia).
¿Cuáles serán tus funciones?
- Coordinar y dar seguimiento a los planes de formación en colaboración con la marca y el área corporativa, gestionando la planificación y organización con el personal involucrado.
- Apoyar al servicio de prevención de riesgos laborales en tareas administrativas, facilitando la comunicación y el cumplimiento de normativas.
- Gestionar documentación y procesos relacionados con la calidad, asegurando el cumplimiento de los procedimientos y colaborando en la preparación de informes y auditorías.
- Mantener actualizados los registros y bases de datos del área de calidad y formación, contribuyendo a la mejora continua de los procesos administrativos.
¿Qué nos gustaría que pudieras aportar?
- Una persona organizada, proactiva y con buenas habilidades comunicativas, capaz de gestionar un alto volumen de correos relacionados con formaciones y de interactuar con múltiples interlocutores.
- Carné de conducir y vehículo propio, ya que se requiere realizar un desplazamiento semanal a nuestras instalaciones en la zona del Vallès Occidental o el Maresme.
- Idiomas: catalán y castellano (nativos).
- No es necesario contar con experiencia previa en el área de calidad o PRL; nosotros nos encargaremos de tu formación (si la tienes se valorará muy positivamente).
- Perfil digital, con soltura en el uso de herramientas tecnológicas, especialmente del paquete Office. Excel será una herramienta clave en tu día a día.
¿Qué ofrecemos?
- Incorporación en la compañía líder en movilidad pública y privada.
- Posición temporal (para cubrir una baja por maternidad). Duración prevista de unos 6 meses.
- Horario de 9 a 13h y de 15 a 19h.
- Formación interna y posibilidades de desarrollo profesional.