Descripción:
¡Únete a nuestro equipo como Administrativo/a del Departamento de RRHH! Estamos en búsqueda de un profesional dinámico y proactivo que se encargue de apoyar todas las actividades relacionadas con la gestión de recursos humanos.
En este rol, tus principales responsabilidades incluirán:
Gestionar la documentación del personal: contratos, nóminas y archivos.
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Atender y resolver consultas sobre procedimientos y políticas de RRHH. Realizar tareas administrativas generales para el departamento. Colaborar en procesos de selección y reclutamiento de personal. Mantener actualizados los registros de empleados y asistencias. Ayudar en la implementación de programas de capacitación y desarrollo. Apoyar en la gestión de relaciones laborales y clima organizacional.
¡Esperamos que seas parte de nuestro equipo!
Requisitos:
Para ser considerado/a para este puesto, debes cumplir con los siguientes requisitos:
Titulación en Recursos Humanos, Psicología o campo relacionado.
Experiencia previa en un puesto administrativo, preferiblemente en el área de RRHH. Conocimientos en legislación laboral y gestión de personal.
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Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
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Dominio de herramientas ofimáticas, especialmente Excel y programas de gestión de personal. Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a un entorno ágil. Organización y atención al detalle.
Si cumples con estos requisitos, ¡te invitamos a postularte!