P Brindar soporte administrativo al área de compras mediante la gestión documental, seguimiento de pedidos, control de cotizaciones y contacto con proveedores, asegurando el cumplimiento de los procedimientos internos y la eficiencia en el proceso de adquisición de bienes y servicios. /p pstrong Funciones Principales: /strong /ppstrong Gestión Administrativa: /strong /pulli Elaborar y registrar órdenes de compra en el sistema. /lili Controlar y archivar tarifas, facturas y demás documentos relacionados. /lili Dar seguimiento a las entregas con proveedores y coordinar con el área de almacén. /li /ulpstrong Atención a Proveedores: /strong /pulli Solicitar tarifas a proveedores aprobados. /lili Realizar comparativas de precios y condiciones. /lili Mantener actualizada la base de datos de proveedores. /li /ulpstrong Apoyo en Procesos Internos: /strong /pulli Dar soporte en la elaboración de reportes de compras. /lili Apoyar en auditorías internas proporcionando la documentación necesaria. /lili Coordinar con otras áreas (almacén, contabilidad, producción) para asegurar el flujo correcto de información. /li /ulpstrong Seguimiento y Control: /strong /pulli Verificar el cumplimiento de fechas de entrega. /lili Seguimiento del estado de pedidos pendientes y reportar retrasos o problemas. /li /ul pstrong Requisitos del Puesto: /strong /pullistrong Educación: /strong Bachillerato técnico o estudios universitarios en Administración, Contabilidad o afines (deseable). /lilistrong Experiencia: /strong Mínimo 1 año en puestos administrativos, preferentemente en el área de compras. /lilistrong Conocimientos: /strong /lili Manejo de sistemas ERP o software de gestión de compras (SAP). /lili Dominio alto de Excel y herramientas de oficina. /lili Conocimientos de facturación y procesos logísticos (deseable). /lili Nivel alto de Inglés (título acreditativo) /li /ul