Una reconocida cadena hotelera busca un profesional para brindar soporte en la gestión de personal en su hotel. Las responsabilidades incluyen la contratación, supervisión de nóminas y gestión de incidencias laborales. Se ofrece un contrato fijo discontinuo y trabajo para la temporada de verano, con un salario de acuerdo al convenio de Hostelería. Adecuado para personas con experiencia previa en el sector.
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