Abogado/a Tenerife
¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos.
MISIÓN
Proporcionar asesoramiento legal experto y representación a personas migrantes, víctimas de trata sexual y/o laboral u otros perfiles. Serás responsable de defender sus derechos legales, ofrecer orientación jurídica en situaciones de vulnerabilidad y trabajar en colaboración con otras/os profesionales para garantizar una atención integral y justa. Tu labor contribuirá a proteger los derechos humanos de las personas atendidas y a abogar por la justicia social en un contexto de migración y trata.
PRINCIPALES FUNCIONES
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- Proporcionar asesoramiento jurídico y orientación sobre procesos legales, asegurando el acceso a los derechos, servicios e instalaciones de acuerdo con cualquier necesidad especial de todas las usuarias y usuarios.
- Diseñar y programar talleres de información y asesoramiento jurídico.
- Realizar seguimiento, acompañamiento y recopilación de información tanto individual como grupal de todas las usuarias y usuarios atendidos.
- Preparar documentos para el seguimiento de casos y elaborar informes correspondientes.
- Actuar como enlace con las autoridades competentes.
- Mantener actualizados los registros en la base de datos interna.
- Gestionar la documentación administrativa del centro.
- Participar activamente en reuniones internas y externas, así como en redes, plataformas y foros en los que participe la Fundación.
- Realizar cualquier otra actividad vinculada a la correcta prestación del servicio y la ejecución de los proyectos, asegurando así el cumplimiento optimizado de los objetivos de la organización.
- Desempeñar cualquier otra función que emane de las responsabilidades propias del puesto.
REQUISITOS INDISPENSABLES
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- Licenciada/o en Derecho y colegiación como ejerciente en el Colegio de Abogados.
- Formación en materia de Derechos Humanos y mecanismos de protección nacional, regional e internacional.
VALORABLE
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- Formación especializada en extranjería.
- Formación en género.
- Se valorará el manejo de idiomas especialmente, Inglés, Francés y Árabe.
REQUISITOS DE EXPERIENCIA
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- Experiencia mínima de 1 año de trabajo en puestos similares y con colectivos desfavorecidos.
- Experiencia en coordinación con profesionales del área jurídica y social.
COMPETENCIAS NECESARIAS Y/O A DESARROLLAR
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- Habilidades legales y técnicas.
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- Experiencia en leyes de migración, asilo y refugio.
- Conocimiento de leyes y protocolos internacionales relacionados con la trata de personas.
- Sensibilidad cultural y comprensión intercultural.
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- Capacidad para trabajar con personas de diversas culturas y antecedentes.
- Entendimiento profundo de los desafíos y barreras que enfrentan las personas migrantes y víctimas de trata.
- Habilidades de comunicación empática.
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- Habilidad para comunicarse de manera clara, comprensible y empática con personas en situaciones de vulnerabilidad.
- Capacidad para establecer la confianza y generar un ambiente de apoyo.
- Capacidad para trabajar en entornos de alta presión emocional.
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- Habilidad para mantener la calma y el profesionalismo en situaciones emocionalmente intensas.
- Aptitud para brindar apoyo y orientación en momentos difíciles.
- Conocimiento de los derechos humanos y legislación internacional relevante.
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- Comprensión sólida de los derechos humanos y su aplicación en el contexto de migración y trata.
- Familiaridad con convenciones y tratados internacionales pertinentes.
- Colaboración interdisciplinaria.
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- Habilidad para trabajar de manera efectiva en equipos interdisciplinarios, incluyendo psicólogas/os, trabajadoras/es sociales y otras/os profesionales. xqbhyrx
- Aptitud para coordinar esfuerzos y recursos para brindar una atención integral a las personas atendidas.
CONDICIONES
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- Contrato indefinido
- Contrato de 10 hs. semanales
- Convenio de acción e intervención social
- Incorporación inmediata
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