Funciones y Responsabilidades:
* Gestión y archivo de documentación administrativa.
* Atención telefónica y gestión de correos electrónicos.
* Introducción de datos en el sistema interno.
* Apoyo en la facturación y control de albaranes.
* Coordinación básica con otros departamentos (compras, logística, contabilidad).
* Seguimiento de pedidos y tareas administrativas derivadas.
Competencias (Capacidades, habilidades y comportamientos necesarios):
* Organización y atención al detalle.
* Capacidad de trabajo en equipo.
* Proactividad y actitud resolutiva.
* Buenas habilidades comunicativas.
* Responsabilidad y compromiso.
* Adaptabilidad a entornos dinámicos.
REQUISITOS MÍNIMOS
REQUISITOS MÍNIMOS:
* Formación requerida: Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Administración y Gestión o similar.
* Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel.
* Habilidades organizativas y atención al detalle.
* Capacidad de trabajo en equipo.
* Proactividad y actitud resolutiva.
* Buenas habilidades comunicativas.
* Responsabilidad y compromiso.
* Adaptabilidad a entornos dinámicos.