**Objetivo del puesto**
Realizar actividades de integración social a nuestro colectivo de actuación y promover su participación en actividades de ocio e integración en los dispositivos de Acogida Humanitaria con el fin de favorecer la acogida, la dignidad y el bienestar de las personas beneficiarias del programa, además de la atención de emergencia y derivación cuando se requiera, en dependencia de la persona responsable de Atención Humanitaria territorial.
**Funciones principales**
- Asesorar, colaborar y acompañar a los/as beneficiarios/as a la realización de trámites para el acceso a servicios o gestión de recursos.
- Gestionar la prevención y/o tratamiento en el ámbito sanitario.
- Realizar las gestiones necesarias para la escolarización de los/las menores y su acceso a los recursos socioeducativos.
- Brindar asesoramiento a las personas usuarias sobre aquellas actividades relacionadas con la vida diaria, necesaria para su atención personal o familiar.
- Planificar y realizar talleres y sesiones grupales para la convivencia, resolución de conflictos y mediación de los dispositivos.
- Realizar desplazamientos para la recogida de personas y acompañamiento, tanto dentro como fuera de la provincia.
- Derivar a las personas beneficiarias hacia los servicios internos/externos de la organización cuando no requiera valoración técnica formal.
- Realizar en coordinación con las personas responsables de la gestión del proyecto de acogida y las diferentes áreas de la delegación.
- Realizar seguimiento de las tareas y actuaciones asignadas en los itinerarios de intervención.
- Apoyar en la gestión administrativa (documentación para la memoria interna,
- Dar soporte en la interpretación y puntualmente en la traducción de documentos.
- Apoyar en la gestión de la convivencia, así como también, en las tareas logísticas justificación económica, entre otros) del programa.
- Registrar información en la base de datos interna de CEAR y cualquier otra para la gestión del programa.
**Requisitos imprescindibles**:
- Formación profesional superior o de grado medio en Integración Social, animación sociocultural o similar, o formación académica equivalente o, en su defecto, con conocimientos adquiridos en el desempeño de su profesión. Con una experiência en el sector equiparable a la formación.
- Conocimiento de los recursos sociales del territorio
- Idiomas: al menos uno de los siguientes: árabe, inglés o francés.
- Informática nível usuario
**Experiência**
- Experiência demostrable de al menos 2 años en puestos similares
- Experiência y conocimiento de trabajo con grupos como en la formulación, diseño y ejecución de talleres y actividades grupales.
- Experiência en intervención social en el ámbito relacionado con el colectivo de personas migrantes y/o refugiadas
**Competencias profesionales**:
- Compromiso.
- Flexibilidad.
- Trabajo en equipo.
- Planificación y organización
- Capacidad de análisis
- Capacidad de negociación y mediación
- Capacidad relacional y de comunicación
- Capacidad de resiliencia
**Se valorará**:
- Haber formado parte de CEAR, en calidad de voluntario/a o trabajador/a.
- Experiência de trabajo en el Tercer Sector.
- Certificado de discapacidad igual o superior al 33 %.
- Conocimiento y experiência del programa de Acogida Humanitaria.
**Se ofrece**:
- Incorporación inmediata.
- Jornada completa
- Contrato fijo vinculado a un proyecto local
- Remuneración según tablas salariales y Convenio de CEAR.
- Lugar de trabajo**:Gran Canaria**
**Codigo**:
**020/226281609/INTEGRO/22_41
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