En EM&E; Group, empresa del sector defensa y seguridad, estamos buscando un Ingeniero de mantenimiento y reparación sistemas optrónicos/radar para incorporar a nuestro departamento de Segurida y fronteras.
No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción.
Participará en la planificación y gestión de proyectos dentro del programa de defensa y se encargará de gestionar los recursos y coordinar las actividades del equipo para cumplir con los objetivos del proyecto.
Ofrecemos :
- Contrato indefinido.
- Más de 22 días de vacaciones.
- Horario con entrada y salida flexible.
- Jornada intensiva en los meses de verano y todos los viernes.
- Posibilidad de trabajo a distancia 6 días al mes una vez cumplido el periodo de prueba en la compañía.
- Plan de retribución flexible (tarjeta restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte o protegido medico).
Funciones:
- Realizará instalaciones y/o reparaciones de sistemas optrónicos en instalaciones del cliente.
- Realizará instalaciones y/o reparaciones de sistemas radar en instalaciones del cliente
- Desensamblar y ensamblar equipos electrónicos y electromecánicos.
- Reparar averías en módulos, tarjetas electrónicas y dispositivos electromecánicos, con y sin documentación de pruebas.
- Generar documentación de pruebas (ATP) y hojas de resultados (ATR)
- Realizar informes de reparación.
- Realizará útiles de prueba (cableados, conectores, etc)
- Control de stock de componentes y de repuestos.
- Participar en los procedimientos de gestión de reparaciones dentro del laboratorio.
- Colaborar con otros ingenieros en la identificación y resolución de problemas técnicos.
Requisitos :
- Grado superior en Mantenimiento electrónico
- Grado superior en Sistemas de telecomunicaciones e informáticos
- Inglés nivel B2
- Experiencia de 3 años en un puesto similar
Ubicación : Alcalá de Henares, Madrid.
Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso a este puesto. xhfqzwm En aquellas áreas en las que haya menos representación de mujeres u hombres, trabajamos activamente para fomentar un mayor equilibrio.