Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a gestor administrativo en el área de Finanzas, Contabilidad y Recursos Humanos, con experiencia y un perfil orientado a la organización, el análisis, seguimiento y la orientación a resultados. Su función será ejecutar las tareas financieras, contables, fiscales y laborales de la empresa, garantizando el cumplimiento de las obligaciones legales y contribuyendo activamente a la eficiencia interna.
Funciones principales
Gestión contable y financiera integral de la empresa : control bancario, gestión de pagos, contabilización de facturas, seguimiento de la cuenta de resultados, propuestas de mejora, etc.
Elaboración y presentación directa de declaraciones fiscales y contables periódicas (IVA, IRPF, pagos fraccionados, modelos informativos) y elaboración y presentación de cuentas anuales.
Gestión laboral: elaboración y revisión de nóminas de la plantilla, gestión de altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social, confección y presentación de seguros sociales.
Gestión administrativa de RRHH : control y aprobación de vacaciones, ausencias, documentación laboral, contratos, etc.
Coordinación con la dirección general en el análisis económico-financiero y elaboración de informes internos y negociación de contratos, etc.
Requisitos del perfil
Titulación mínima: Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas. Se valorará positivamente formación universitaria en Contabilidad, Finanzas, Economía, Relaciones Laborales o similar.
Experiencia mínima de dos años en puestos similares.
Manejo fluido de herramientas ofimáticas, especialmente Microsoft Excel y software de gestión contable/laboral.
Persona metódica, con capacidad de planificación, habilidades comunicativas, proactividad y sentido de la responsabilidad.
Se valorarán conocimientos en herramientas de análisis de datos, tipo Power BI o similares.
Se valorará dominio del idioma inglés.
Se ofrece
Contrato indefinido con incorporación inmediata .
Jornada completa, con posibilidad de jornada parcial y horario flexible.
Integración en un equipo dinámico, con excelente clima laboral y colaboración interdisciplinar.
Posibilidades reales de desarrollo profesional y promoción interna dentro del grupo de empresas.
Estabilidad y proyección dentro de una organización en crecimiento.
Posibilidad de teletrabajo.
Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en unirte a nuestro equipo, postúlate o envíanos tu CV actualizado a, indicando en el asunto "Responsable de Contabilidad y RRHH".
¡Queremos conocerte!