Empresas: Room00 Hotels & HostelsEn Room00 Group estamos en pleno crecimiento y buscamos reforzar nuestro equipo de Recursos Humanos con un/a Técnico/a de Administración de Personal. Si te apasiona el área laboral, el detalle, el cumplimiento normativo y el trabajo con personas, esta es tu oportunidad.
Funciones:
Gestión completa del ciclo de vida laboral del empleado: altas, bajas, variaciones, contratos y finiquitos.
Revisión de nóminas: variables, incentivos, dietas, embargos, anticipos y regularizaciones.
Comunicación con la Seguridad Social, Sistema RED / SILTRA, Contrat@, Delta y otras plataformas oficiales.
Gestión documental: expedientes, contratos, anexos, certificados, comunicaciones.
Apoyo en auditorías internas y externas (laborales, PRL, inspecciones).
Generación de informes y reportes periódicos en Excel u otras herramientas.
Coordinación con el área de Relaciones Laborales, Finanzas y Operaciones.
Propuesta de mejoras en procesos administrativos y automatización.
Requisitos del puesto Imprescindibles:
Formación en Relaciones Laborales, Derecho, ADE, RRHH o similar.
Experiencia de mínimo 23 años en administración de personal y nómina.
Conocimientos sólidos de normativa laboral, Seguridad Social, IRPF.
Dominio de herramientas ofimáticas, especialmente Excel.
Experiencia en sistemas de nómina (A3, SAP HR, Meta4, Sage, etc.).
Valorable:
Experiencia gestionando volúmenes altos de empleados.
Conocimiento de convenios colectivos multicentro.
Inglés u otros idiomas.
Experiencia previa en asesoría laboral o empresa multinacional.
Ofrecemos:
Contrato indefinido e incorporación inmediata.
Remuneración competitiva acorde con la experiencia (Fijo + variable).
Flexibilidad horaria.
Tarifas especiales para alojarte en nuestros hoteles.
Estamos construyendo un departamento sólido y preparado para los próximos años. Tu experiencia puede marcar la diferencia. ¿Te unes al reto?
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