B2B RECURSOS HUMANOS selecciona ADMINISTRATIVO/A DE GESTIÓN DE RRHH para Grupo Mundo y 101TV, para su oficina ubicada Málaga Capital .
Buscamos personas dinámicas, responsables y con experiencia en sectores similares para que colaboren en nuestra labor de crecimiento y mejora continua del Departamento de RRHH.
* Gestión de la operativa diaria de altas, bajas, absentismo, etc., reportando a la asesoría para su ejecución.
* Revisión del programa de Control de presencia.
* Archivo digital de toda la documentación.
* Contacto diario con los Jefes de Dpto. para tener al día todas las altas y bajas.
* Revisión de las vacaciones y resolución de incidencias del personal.
* Citación, preparación y firma de la documentación con los trabajadores: contratación, vigilancia de la salud y PRL., Protocolo de on-boarding.
* Creación de nuevos usuarios en el software de gestión de RRHH.
* Apoyo al Responsable de RRHH en la Gestión de la PRL de los eventos. Colaboración para la elaboración del CAE de los mismos.
* Apoyo al Responsable de RRHH en la búsqueda de los cursos de PRL específicos para cada puesto.
* Apoyo al Responsable de RRHH en el reclutamiento y selección de perfiles.
* Apoyo al Responsable de RRHH en los proyectos del departamento.
* Régimen General, Contrato Laboral Indefinido.
* Horario: 08 a 17h, de lunes a viernes.
* Salario: Se valorará en función de la experiencia en empresas similares. Rango: entre 18.000 y 19.000€ brutos anuales.
Si te sientes identificado/a con la empresa y quieres adentrarte en un proyecto apasionante, envía tu currículo a: especificando que te quieres inscribir a este proceso.
* Estudios Mínimos: Formación en administración, RRHH y Relaciones Laborales o similares.
* Experiencia: Al menos 2 años de experiencia realizando las funciones descritas en el puesto.
* Idiomas: Imprescindible dominio avanzado de Español.
* Destreza en manejo de Paquete Office.
REQUISITOS DESEADOS:
* Perfil con orientación al detalle.
* Persona motivada y comprometida.
* Entusiasta y con actitud positiva.
* Capacidad de trabajo en equipo.
* Facilidad de gestión de alta carga laboral.
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