En Gómez-Acebo & Pombo buscamos un/a ADMINISTRATIVO/A para incorporarse al equipo de Recursos Humanos.
Funciones:
Apoyo en la administración de personal desde la incorporación, durante la relación laboral y hasta la desvinculación de la plantilla de la empresa.
Revisión y seguimiento de la documentación contractual y contacto con la gestoría externa.
Resolución de incidencias y consultas de los trabajadores durante su relación laboral.
Coordinación con la Mutua, el Servicio de Prevención en materia de prevención de riesgos laborales y gestión de accidentes de trabajo.
Administración de la base de datos de empleados. Gestión de vacaciones, bajas médicas y permisos.
Gestión del sistema de control de presencia.
Elaboración de certificados, seguimiento para el abono de pagos a empleados.
Apoyo en la gestión de cursos de formación para los empleados.
Apoyo en la gestión administrativa de los procesos de selección.
Laborales administrativas de procesos internos del departamento de RR.HH.
Se requiere:
Formación profesional de grado superior y/o graduado.
Valorable estudios en administración de empresas o asistente.
Nivel de inglés intermedio.
De 1 a 3 años de experiencia.
En GA_P estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y desarrollamos nuestros procesos de selección en un entorno inclusivo, donde la diversidad y el respeto son valores fundamentales.