AG Executive Search expertos en selección de talento en la industria de la Construcción, impulsamos el talento que construye un mejor futuro;
estamos en búsqueda de un/una JEFEA DE GRUPO, para la isla de Tenerife, Canarias. Se requiere fuerte "expertise" en edificación del sector público.
Nuestro cliente, es una empresa constructora con una trayectoria histórica en la islas canarias, y una cartera de proyectos única en su región.
Objetivos de nuestro Jefe/a de Grupo:
- Gestión y supervisión de obras (4-5) de edificación del sector público en Canarias, trabajando en coordinación con los equipos de obra, la dirección técnica, los clientes y bajo la supervisión directa de la Gerencia.
- Planificación, el control técnico, económico y de producción, garantizando el cumplimiento de los plazos, la calidad y la normativa aplicable.
Responsabilidades principales.
- Ser el representante de la empresa ante clientes, direcciones facultativas, administraciones públicas y subcontratas.
- Ser una persona de referencia de la empresa ante clientes, nuevos contactos, equipo interno, y externo. Una persona que inspire confianza, educado/a y que brinde un buen trato.
- Gestión del equipo humano y coordinación de recursos materiales.
- Colaboración directa con la Gerencia en la planificación estratégica y la toma de decisiones.
¿Qué requerimos de ti?
- Será imprescindible un conocimiento sólido y actualizado de la Ley de Contratos del Sector Público, dada la naturaleza administrativa de las obras y la necesidad de asegurar el estricto cumplimiento de los procedimientos de contratación y ejecución.
- Formación técnica: Ingeniero de edificación, Arquitecto técnico, Ingeniero Civil, o ingeniería afín.
- Experiencia de 10 años en edificación, en roles de Jefe/a de Obra Sénior o Jefe/a de Grupo.
- Dominio de herramientas como Presto, AutoCAD y Microsoft Office.
- Perfil operativo, con alta capacidad de liderazgo, planificación y toma de decisiones.
¿Qué ofrecemos?
- Incorporación sólido en una empresa consolidada y en expansión.
- Contrato indefinido.
- Salario competitivo acorde a la responsabilidad del puesto.
- Alta autonomía operativa y participación en decisiones clave junto a la Gerencia.
¿Cómo es el proceso de selección?
- Revisamos tu CV, si encajas y vemos que cumple con tus motivaciones, hacemos una entrevista a detalle, para entonces presentar tu perfil a nuestro cliente.
- Directamente con nuestro cliente, habrá 1 o 2 entrevistas máximo.
- Se realizará una oferta, y se define una fecha de incorporación.
Pd. Te acompañamos durante todo el proceso, para darte soporte, y ayudar a que el procesos sea agradable y fluido.
Por favor si cumples con los requisitos, aplica por LinkedIn, o bien, envía tu CV a
Gracias,
AG Executive Search for Engineering & Construction