Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales.
Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados.
En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas.
Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México.
¿Eres experto en ventas y cuentas con más de 3 años de experiencia en ventas hoteleras y/o revenue management, en hotel vacacional? ¡Esta posición te interesa! Desde ISPROX buscamos incorporar a un/a Jefe/a de Ventas y Revenue para resort en Lanzarote.
Funciones:
- Gestión y seguimiento de la política comercial y estrategia de revenue del establecimiento, asegurando el cumplimiento de los objetivos marcados.
- Supervisión diaria de la evolución de ventas, pick-up, forecast y análisis de competencia para la toma de decisiones estratégicas.
- Desarrollo de acciones de pricing dinámico adaptadas a la demanda, comportamiento del mercado y previsiones de ocupación.
- Captación, negociación y fidelización de acuerdos con agencias, partners estratégicos y tour operadores tanto nacionales como internacionales.
- Optimización de los canales de distribución, buscando mejorar la rentabilidad y minimizar la dependencia de OTAs.
- Implementación de medidas orientadas a maximizar indicadores clave como ocupación, ADR y RevPAR.
- Elaboración de reportes periódicos a Dirección, realizando seguimiento del presupuesto y resultados del área.
Requisitos
- Experiencia consolidada en posiciones de ventas hoteleras y/o revenue management dentro del sector vacacional.
- Conocimiento práctico y experiencia real en estrategias de pricing dinámico, forecasting, gestión de canales, distribución hotelera y análisis de demanda.
- Capacidad demostrada para mejorar indicadores de negocio como ocupación, ADR, RevPAR, rentabilidad o incremento de venta directa, aportando resultados cuantificables.
- Nivel alto de inglés, especialmente orientado a la negociación y relación con tour operadores internacionales.
- Manejo avanzado de herramientas de gestión hotelera: PMS, RMS, Channel Manager, así como Excel y entorno Office 365.
- Perfil autónomo, con capacidad de toma de decisiones y orientación a resultados, asumiendo responsabilidad sobre las acciones implementadas.
- Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales cuando la actividad lo requiera.
Se ofrece
- Contratación indefinida directamente por empresa.
- Incorporación a un proyecto estable dentro de un resort de referencia ubicado en Lanzarote.
- Participación directa en la toma de decisiones, trabajando en coordinación con Dirección.
- Amplio margen de autonomía y responsabilidad para liderar y desarrollar la estrategia comercial del establecimiento. xpzdshu
- Salario 35-40.000€ b/a más variable según objetivos.