¿Te gustaría formar parte de un entorno dinámico, con contacto internacional y donde tu capacidad de organización marque la diferencia en el día a día?
Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación.
Buscamos incorporar un/a Back Office Comercial Internacional que actúe como pieza clave en la gestión y seguimiento de la actividad comercial.
¿Cuál será tu misión?
Dar soporte al área comercial asegurando una correcta gestión administrativa de los pedidos, así como una atención eficiente a clientes y seguimiento de las operaciones.
Funciones principales
* Gestión y registro de pedidos en el sistema ERP.
* Atención a consultas comerciales de clientes.
* Gestión de incidencias y reclamaciones.
* Seguimiento de expediciones y coordinación de entregas.
* Apoyo al equipo comercial en tareas administrativas y de reporting.
* Control y actualización de bases de datos comerciales.
¿Qué buscamos?
* Experiencia de 2 a 3 años en funciones de administración de ventas o back office comercial.
* Formación CFGM en Administración, Ventas, o similar.
* Nivel alto de inglés (B2).
* Dominio avanzado de herramientas ofimáticas (Excel, Outlook, Power BI).
* Valorable experiencia con Navision.
* Residencia en la zona del Vallès y disponibilidad de vehículo propio.
* Perfil organizado, resolutivo y con buena orientación al cliente.
¿Qué ofrecemos?
* Incorporación a una compañía con entorno dinámico y proyección.
* Posición estable con impacto directo en la operativa comercial.
* Salario hasta 35.000€ brutos anuales, en función de la experiencia aportada.
Si buscas un entorno donde combinar gestión, contacto con cliente y operativa internacional, esta posición puede encajar contigo.
Compromiso con la Igualdad de Oportunidades: En GHC, nos comprometemos con la creación de un entorno de trabajo diverso e inclusivo. xpzdshu Todas las candidaturas calificadas serán consideradas para el puesto sin distinción de raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad o cualquier otra característica protegida por la ley. Nuestro proceso se basa exclusivamente en las capacidades, méritos y competencias profesionales.