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Desarrollador golang - 100% teletrabajo (rosalejo)

Rosalejo
IOON
Publicada el 27 marzo
Descripción

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas,

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¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto competente en el que tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades como Desarrollador Go especializado en microservicios y Kubernetes Requisitos: Perfil técnico especializado en desarrollo backend con Go (Golang), enfocado en arquitecturas de microservicios escalables y resilientes.

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Experiencia en el diseño, desarrollo y mantenimiento de APIs RESTful y gRPC, aplicando patrones de microservicios como Circuit Breaker, API Gateway, Service Discovery y Service Mesh. Sólidos conocimientos en Kubernetes (K8s) para la orquestación de contenedores, incluyendo la creación y gestión de recursos mediante YAML, así como el uso de Helm y ArgoCD para el despliegue y la gestión continua de aplicaciones. Participación activa en procesos de CI/CD, automatizando pipelines de integración, test y despliegue con herramientas como Jenkins, GitLab CI y ArgoCD.

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Experiencia en integración con bases de datos SQL como PostgreSQL, Oracle y DB2 Mainframe. Fuerte orientación a la observabilidad y monitorización, utilizando Prometheus, Grafana, ELK Stack y Jaeger para métricas, logging distribuido, trazabilidad y alertas proactivas. Destaca en optimización de rendimiento y escalabilidad, con conocimientos avanzados en concurrencia y paralelismo en Go, así como en la optimización del uso de recursos en Kubernetes. Acostumbrado a colaborar en entornos DevOps, trabajando junto a equipos de operaciones para mejorar la automatización, la estabilidad de los sistemas y la disponibilidad de las aplicaciones. Comprometido con las buenas prácticas, la documentación clara y la transferencia de conocimiento dentro del equipo. 100% teletrabajo Salario: en función experiencia aportada € 30.000b/a - 35.000b/a Ventajas Ioon:

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23 días laborables de vacaciones al año

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Programa de Retribución Flexible (cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico).

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Formación continua

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Acceso gratuito a plataforma openwebinars y €350 de presupuesto para tu propia formación (no canjeable, no acumulable)

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Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto).

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Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia

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Estabilidad y carrera profesional.

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Plan de compensación de referencias internas.

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