Técnico de Mantenimiento, Toledo
- Velar por el buen estado de las infraestructuras de la empresa, realizando labores técnicas complejas para garantizar la continuidad operativa del almacén bajo la supervisión del Responsable de Mantenimiento.
- Mantenimiento General: Ejecutar el mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones, atendiendo solicitudes de reparación y comunicando las necesidades al responsable del área.
- Inspecciones y Mejoras: Realizar inspecciones periódicas para detectar fallos, proponer reparaciones y ejecutar montajes de nuevas instalaciones y mejoras continuas en el almacén.
- Gestión de Proveedores: Supervisar las reparaciones realizadas por personal externo, asegurando la calidad y el progreso de los trabajos ejecutados.
- Gestión de Materiales: Elaborar notas de pedido para repuestos y materiales, encargándose también de la carga y descarga de los mismos.
- Seguridad y Prevención: Cumplir estrictamente con las normas de seguridad integral y el uso de EPIs, además de participar en el equipo de Medidas de Emergencia del centro.
- Orden y Limpieza: Asegurar que todas las actuaciones sigan los criterios de orden y limpieza de la compañía.
- Formación: Ciclo Formativo de Grado Medio en Mantenimiento, Mecánica, Electricidad o Electrónica, o experiencia equivalente acreditable.
- Experiencia: Mínimo 1 año en funciones similares o mantenimiento de maquinaria industrial.
- Conocimientos Técnicos: Experiencia en mantenimiento genérico de edificios, climatización, fontanería, electricidad, sistemas PCI.
- Herramientas: Manejo del paquete Office y se valorará positivamente el uso de carretillas y plataformas elevadoras.
- Actitud y Competencias: Gran iniciativa, capacidad de trabajo en equipo, abierta al aprendizaje continuo, polivalencia y orientación a resultados y calidad.
- Contrato: Contrato indefinido desde el inicio.
- Horario: Jornada completa en turnos rotativos de mañana (06:00 a 14:00 h) y tarde (14:00 a 22:00 h). Se trabaja un sábado alterno cada semana, librando siempre el lunes correspondiente en esa semana.
- Entorno de Trabajo: Incorporación a un equipo consolidado con oportunidades de formación y desarrollo dentro de un operador logístico líder.
CEVA Iberia se compromete a atraer, adquirir y retener a los mejores candidatos posibles de una manera equitativa e inclusiva, coherente con la legislación laboral y con las mejores prácticas. Nuestra organización es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. La política de la empresa establece que no habrá discriminación contra ningún empleado o solicitante por motivos de raza, color, credo, ascendencia, origen étnico, género, orientación sexual, estado civil, situación familiar, discapacidad y/o edad (según lo establecido por la ley).
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