Sociedad Textil Lonia se encuentra en la búsqueda de un/a Técnico/a de Administración de Personal para unirse a nuestro departamento de Recursos humanos.
¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo.La persona seleccionada tendrá como principal misión la administración de las cuestiones concernientes a la plantilla abarcando todas las tareas diarias administrativas del departamento de recursos humanos.FuncionesAtención a las necesidades, consultas, requerimientos de los empleados (cliente interno).Crear, gestionar y llevar los diferentes expedientes de los empleados (tanto físicos como digitales).Gestionar incorporaciones de personal - altas en Seguridad Social, Workday y Meta4.Procesar el absentismo laboral de los empleados (licencias y vacaciones).Control de fichajes y de presencia.Organización y gestión administrativa y relativa a la condición de proveedor autorizado por AENA que tiene la compañía (AVSEC).Coordinación de actividades Empresariales de centros ECI en EspañaRequisitos del puestoFormación universitaria especializada en Relaciones laborales y Recursos Humanos ó FP II Administración y Finanzas.Adaptación y gestión del cambio.Iniciativa y proactividad.Buenas dotes de comunicación y con gran capacidad de gestión y ejecución.Disponibilidad para residir en Ourense. xsgfvudLa presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. Especialmente, se tiene en cuenta el respeto a la normativa vigente relativa a la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación (Real Decreto-ley 6/2019).