Resumen En Vithas seguimos creciendo! buscamos, un / a Técnico / a de Administración de Personal para formar parte de nuestro equipo Corporativo. Sus funciones serán las siguientes : Responsabilidades Preparación de altas, bajas y variaciones a tener en consideración en Seguridad Social. Registro de los datos del alta / modificación / baja del empleado en sistema. Proceso completo de contrataciones y rescisión de relación laboral, incluyendo cálculo de indemnizaciones. Gestión de beneficios sociales Realizar el registro de datos en sistema Cálculo completo del proceso de nómina Control de pago delegado y análisis de absentismo. Preparación y gestión de la documentación de contratación y documentos anexos y posterior envío a local para su análisis. Actualizar y gestionar expediente de contratación. Realización de informes de gestión de personal. Control y envío de Seguros Sociales e Impuestos. Tramitación de subvenciones, bonificaciones. Requisitos Formación preferentemente en Relaciones Laborales, Derecho Laboral y áreas equivalentes. Imprescindible orientación al área de Relaciones Laborales y Administración de Personal. Conocimientos y experiencia contrastada en nómina, legislación y convenios. Experiencia mínima de 3 años en posición similar en departamento de HR. Capacidad comunicativa, de análisis y liderazgo. Alta orientación al cliente y autonomía. Condiciones Contrato fijo Beneficios Sociales Flexibilidad Horaria Buen ambiente de trabajo. #J-18808-Ljbffr