DESCRIPCIÓN DE LA OFERTA En Leroy Processing nos dedicamos a la Industria alimentaria, concretamente a la producción de Pescado, principalmente Salmón, pero también innovamos con nuevos productos como Sushi, Gyozas, Woks...
Si hacemos todo esto es gracias a la experiencia y creatividad que venimos acumulando desde hace 125 años y que ha permitido que evolucionemos desde un pequeño núcleo de pescadores noruegos, a una multinacional en plena expansión que, en España, no ha dejado de crecer.
Nuestra filosofía, basada en la mejora continua, nos hace ser plenamente conscientes de que dar oportunidades reales al talento de las personas con discapacidad, es la mejor vía para seguir sumando perspectivas y construir un entorno laboral más justo, diverso y comprometido.
Actualmente estamos buscando cubrir una vacante de ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL / RRLL
Las principales funciones del puesto son : Gestión de contratos
Altas y bajas de la SS
Sanciones
Embargos
Gestión de seguros de salud
Otras funciones de soporte al departamento
El candidato ideal es una persona organizada, metódica, orientado al detalle, con habilidades comunicativas y capacidad de escucha activa.
El trabajo en equipo es fundamental y tenemos como base nuestros valores, honestidad, transparencia, responsabilidad y creatividad, si te sientes identificado es un encaje perfecto.
Lo más apropiado es disponer de estudios relacionados con RRLL o Administración de personal, pero si tienes experiencia en gestoría, ETT o administración lo tendremos en cuenta.
También es un plus conocer herramientas como : Paquete Office (Excel) Medio
Labor
Sumar
Signatur
Ocean
Y conocer la web de Tesorería, Contrata, certifica...
Contamos con que todo se puede aprender, pero si tienes unos conocimientos mínimos siempre será más sencillo.
¿Qué ofrecemos? Oportunidades de estabilidad y desarrollo profesional real en un entorno laboral inclusivo, donde se valora la diversidad y el espíritu de equipo.
Jornada completa de L-V
Contrato Indefinido
2 días de teletrabajo a la semana
Formación constante para tu desarrollo profesional
Creemos firmemente que la inclusión no es solo una obligación, sino una oportunidad para construir equipos más humanos, fuertes y completos.
Si tú también lo crees, queremos conocerte.
#J-18808-Ljbffr